题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
()是六西格玛管理中最重要的角色,他们从事六西格玛改进项目,是成功完成项目的技术骨干,是组织的核心力量。
A.倡导者
B.黑带
C.黑带大师
D.高层领导
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A.倡导者
B.黑带
C.黑带大师
D.高层领导
A.个案工作
B.破冰活动
C.怀旧
D.生命回顾
A.教养是个人文明程度和种族文明高度的体现,是人类文明的普遍标志
B.有教养的人一定是一个富有的人
C.教养要求我们展开内省,明辨自身的社会角色,尊重他人包括其他生物的权利和感受
D.作为一种优美的意识形态,教养能直达人的灵魂,从内部解决文明的危机
A.教养是个人文明程度和种族文明高度的体现,是人类文明的普遍标志
B.有教养的人一定是一个富有的人
C.教养要求我们展开内省,明辨自身的社会角色,尊重他人包括其他生物的权利和感受
D.作为一种优美的意识形态,教养能直达人的灵魂,从内部解决文明的危机
A.2008年奥运会期间志愿者将是重要角色
B 500多名志愿者正为北京2008年奥运会创建良好语言环境
C.北京奥运会让外国友人们有宾至如归的感觉
D2008年奥运会期间北京将成为一个“国际村”
A.在OKR推进过程中,高层赞助人是第一重要的角色
B.高层赞助人的合作伙伴被称为OKR斗士,他们通常是具有卓越沟通技能的中层管理者
C.OKR斗士最重要的作用是作为公司内部的OKR专家,是其他成员有疑问时的第一求助对象
D.OKR是某一特定部门在向其他部门强制推行的某个项目