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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

二次入司享受新秀版新人津贴50%，需满足什么条件（）

A.解约满2年，且当月绝对参会16天及以上

B.解约满1年，且当月绝对参会16天及以上

C.解约满2年，且当月绝对参会26天及以上

D.解约满1年，且当月绝对参会26天及以上

答案

解约满2年且当月绝对参会16天及以上

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更多“二次入司享受新秀版新人津贴50%，需满足什么条件（）”相关的问题

第1题

二次入司，解约超过（）年，且月出勤（）天及以上，可以享受新秀版50%津贴发放

A.3年，8天

B.1年，24天

C.1年，12天

D.2年，16天

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第2题

新人爱国寿45岁，1月5日入司，1-3月享受新人津贴是（），若在1月份达成FYC7500，2月份达成FYC1000,3月份达成FYC1000,4—6月享受新人津贴是

A.新秀版、新锐版

B.新锐版、新锐加强版

C.新秀版、新秀版

D.新锐版、新锐版

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第3题

二次入司人员是否享受新人津贴（）

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第4题

二次入司的人员如何享受方案（）

A.不享受方案

B.不享受新人首月学习津贴

C.达成实动可以享受新增实动奖励

D.仅仅享受新人首月学习津贴

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第5题

新人津贴分为几个版本（）

A.1个版本新锐版

B.2个版本新锐版新锐加强版

C.3个版本新秀版新锐版新锐加强版

D.4个版本新秀版新秀加强版新锐版新锐加强版

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第6题

入司年龄22-50周岁津贴享受时间由转正FYC考核，1-3月累计FYC≥6000C（或12件）津贴享受期1-18个月，1-3月累计FYC2000<6000C津贴享受期1-12个月，1-3月累计FYC<2000享受期4-6月普通版训练津贴，是否清楚（）

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第7题

享受新锐版新人津贴的新员，要求年龄（）岁，3个月月均FYC达（）元可以跳档升薪

A.22-50，3000

B.22-45，2500

C.22-50，2500

D.22-45，3000

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第8题

新人26岁，2月6日入司，其3月份FYC达到1800，请问其3月可以拿多少新人津贴（）

A.1300

B.1000

C.1400

D.1200

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第9题

新人4月2日入司，5号出单，FYC达1800元；12号有效新增1人，该新人可享受（）元的培训津贴

A.1400

B.1200

C.1900

D.1700

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第10题

若A推荐新人B入司（非二次入司），新人B当月FYC达到10000元，那么A可以获得推荐新人奖（）元

A.1800

B.1600

C.1400

D.1200

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第11题

U+创业津贴享受的的年龄为22-50周岁，入司年龄为51-59周岁，享受普通创业津贴标准，是否清楚（）

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