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第3题
下列属于严重违反考勤纪律的行为，包括但不限于（）
A.连续旷工两天的
B.年度累计旷工超过3天（含）以上的
C.月度累计迟到、早退达6次（含）以上的
D.年度出现替代他人打卡或唆使他人替代自己打卡的
第8题
哪项不属于严重违反公司制度的行为？（)
A.连续或年累计旷工达到3天者
B.一般违纪受处理年累计达到3次的
C.不辞而别，不办理手续，造成事实旷工的
D.由于突发事件不能到岗打电话请假
第9题
系统考核中，有以下哪些情况该超级员工/助理当月的奖金为0？（)
A.因特殊情况当月正班工时小于120小时员工(特殊情况包括事假，病假，产假，旷工等，工伤按正常出勤计算)
B.员工当月累计旷工大于等于4小时
C.员工管理人员开出的书面警告信(包括书面警告，严重书面警告)
D.在此岗位服务未满一个月的员工
E.每月15日之前(不包括15日)离职的员工
第11题
下列那些属于严重违反公司制度的行为？（)
A.连续或年累计旷工达到3天者
B.一般违纪受处理年累计达到3次的
C.违犯公司计算机、网络等其它相关制度
D.不服从公司门卫管理，强行出入者
