题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
薪酬整体调整是局依据全局经济效益增长情况，综合考虑物价水平、同行业薪酬水平等情况发布调薪方案。各单位按局整体调薪方案调整各序列人员岗位工资与职级工资。（)
查看答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“薪酬整体调整是局依据全局经济效益增长情况，综合考虑物价水平、…”相关的问题
A.每年都会有员工职级晋升，其对应的薪酬会进入更高的薪酬区间
B.每年会有新入入职、员工自然流失
C.员工绩效每年会有部分差异
D.存在员工被降薪的情况
经济增长的质量是指（）。
A．一个国家或地区的要素生产率以及经济增长的稳定性和可持续性，集中反映宏观经济效益
B．一个国家（或地区）经济活动总体行为产生的综合经济效益
C．是近期经济效益和长远经济效益相结合的效益
D．是反映国民经济全局．社会再生产全过程的经济效益
A.假设公司每年进行一次定薪调薪回顾
B.按照近几年的市场行情，假设每年的基准调薪比例不变
C.假设未来三年人员无增长或无减员
D.假设每年都有员工职级晋升
E.假设所有员工近三年绩效水平一致
A.只有对大局了然于胸，才能把各项工作做得更好
B.胸怀大局，要贯穿从思考到决策的全过程
C.片面强调局部会贻害大局，造成工作失误
D.大局意识对于做好工作具有重要的作用
A.保持经济平稳较快发展
B.加快经济结构战略性调整
C.大力转变经济增长方式
D.不断提高全国人民生活水平
A.贯彻科学技术是第一生产力的论断
B.实现经济增长方式由粗放型向集约型转变
C.效益是企业的生命，必须着力提高企业的经济效益
D.把发展作为党执政兴国的第一要务
A.薪酬调查为企业的薪酬调整提供参考
B.薪酬调查为企业新岗位的薪酬定位提供依据
C.薪酬调查有助于估计竞争对手的人力成本
D.薪酬调查有助于企业薪酬管理战略的优化
A.①②
B.①③
C.①④
D.②③
