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[单选题]

员工未经审批缺岗几个小时及以上即认定为旷工()

A.2

B.3

C.4

D.5

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第1题
农户及个体工商户小额信用贷款业务各环节符合以下哪几个尽职要求的( ),尽职评议结论应认定为尽职或需要改进。
农户及个体工商户小额信用贷款业务各环节符合以下哪几个尽职要求的(),尽职评议结论应认定为尽职或需要改进。

A.贷后管理到位

B.审查审批合规

C.贷前调查无误

D.评级授信真实

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第2题
当车站发生1人及以上死亡或同时3人及以上受伤的客伤事件时,应认定为二类客伤。()
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第3题
Wu等人(FrontiersofBusinessResearchinChina,2011)认为人岗匹配主要包括两个方面内容,即和()。

A.需求-价值匹配;需求-能力匹配

B.供给-价值匹配;需求-能力匹配

C.供给-需求匹配;需求-能力匹配

D.供给-价值匹配;需求-价值匹配

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第4题
员工调班原则上只能与本层级的员工对调,经站长批准可以低岗顶高岗,严禁未经批准擅自调班、擅自休假或委托他人顶岗。()
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第5题
普速铁路所有接触网设备,自第一次受电开始即认定为带电设备。之后,接触网上的一切作业,必须按本规则的规定严格执行。()
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第6题
下列各项中,符合增值税纳税人放弃免税权有关规定的是()。

A.纳税人可以根据不同的销售对象选择部分货物放弃免税权

B.纳税人应以书面形式提出放弃免税申请,报主管税务机关审批

C.纳税人自税务机关受理其放弃免税声明的当月起12个月内不得申请免税

D.符合条件但尚未认定为增值税一般纳税人的纳税人放弃免税权,应当认定为一般纳税人

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第7题
以下情况下,员工不可以认定为工伤()。

A.员工下班后,在单位提供的宿舍里受伤

B.员工违章操作造成自己受伤致残

C.员工外出遇到泥石流,在救助同行人员时受伤

D.员工在单位组织的运动会上受伤

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第8题
操作岗位员工请假()天及以上的,部门领导同意后,由人事部门审批。

A.3天

B.4天

C.5天

D.7天

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第9题
员工事假、病假请假()天以内,由部门主要负责人审批;()天及以上由部门主要负责人审核,部门分管领导审批。

A.1、2

B.2、3

C.3、4

D.4、5

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第10题
认定为国家级扶贫龙头企业的,吸纳贫困人口()人(每户贫困户1人)以上稳定就业才能享受扶贫政策。

A.10

B.15

C.20

D.25

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第11题
认定为省级扶贫龙头企业的,吸纳贫困人口()人(每户贫困户1人)以上稳定就业才能享受扶贫政策。

A.10

B.15

C.20

D.25

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