题目内容
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[单选题]
作为管理人员,你通常会采取什么样的方式设置目标？（)
A.设置目标时与下属共同讨论商定
B.预先设置好，然后开会向下属传达工作的目标
C.下属先设定计划和目标，然后由你统一设置组织目标
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A.设置目标时与下属共同讨论商定
B.预先设置好，然后开会向下属传达工作的目标
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A.反复检查，确认没有错误才上交
B.确信自己已做得很好，不再检查就上交
C.先让下级或同事检查，然后自己检查后再交
D.先交给上司，视领导意见而定
A.反复检查，确认没有错误才上交
B.确信自己已做得很好，不用检查就上交
C.先让同事检查，然后自己检查后再上交
D.先交给上司，视领导意见而定
A.组织学校管理人员，加强考场巡视，杜绝这种情况发生。
B.找这位老师谈话，对这种做法进行批评，让其不再放任自流。
C.设法消除老师的抵触情绪，取得该老师对学校做法的理解。
D.任何事情不能绝对化，显这位不主张闭卷考试，就不必强求。
A.在完成自己的工作以后，主动去帮助他
B.不主动去帮助，等他来找自己以后再提供帮助
C.放下自己正在做的工作，主动去帮助他
D.让他在一旁看着，自己替他去解决问题
