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[主观题]

人的不安全行为主要从()方面研究解决。 A.心理学和组织行为学 B.管理学和组织行为学 C.

人的不安全行为主要从()方面研究解决。

A.心理学和组织行为学

B.管理学和组织行为学

C.心理学和管理学

D.心理学和行为学

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第1题
作业安全中的不安全行为主要是人的不安全行为,指一切可能导致事故发生的行为,既包括可能直接导致事故发生的人类行为,也包括间接导致事故发生的人类行为。()
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第2题
作业安全中的不安全行为主要是人的不安全行为,指一切可能()。

A.导致事故发生的行为,包括可能导致事故发生的人类行为

B.间接导致事故发生的人类行为,如作业人员违章和管理人员违章指挥等

C.导致事故发生的行为,既包括可能直接导致事故发生的人类行为,也包括间接导致事故发生的人类行为,如作业人员违章和管理人员违章指挥等

D.主要指管理人员不作为和作业人员违章

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第3题
不属于危险源辨识的内容是()。

A.人的不安全行為

B.物的不安全狀態

C.产品原材料不合格

D.环境因素

E.管理因素

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第4题
事故隐患是指(),事故隐患是控制危险源的安全措施的失效。

A.作业场所

B.作业地点

C.设备或设施的不安全状态

D.人的不安全行出

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第5题
电子政务的安全要从三个方面解决,即“一个基础,两根支柱”,其中的一个基础指的是()。

A.法律制度

B.技术

C.管理

D.人员

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第6题
观察员开展一个观察错误的做法是()
A.观察介绍:接近员工先观察他们30-60秒的时间,再向他们做一个自我介绍B.站在比较隐秘的地方观察,避免被员工发现C.继续观察:继续观察一段时间D.特别注意:当观察到有严重危害人的生命、健康的不安全行为时,应及时制止,在这种情况下,观察员不能再继续遵循观察的计划安排,观察员首先制止这种不安全行为,并立即与员工讨论该行为
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第7题
斯坦因对行政管理的研究是建立在一种理论体系之上的系统研究,但他更多地强调要从()方面进行研究。

A.行政法

B.公共政策

C.公众舆论

D.宪政

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第8题
预防措施的制定,着眼点要从硬件的改变或制度的改变方面想办法,尽量不要从对人的培训和考核方面着手()
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第9题
()的查找要从人、机、料、法、环、测方面考虑

A.原因

B.结果

C.因果

D.方法

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第10题
原因的查找要从人、机、料、法、环、()方面考虑

A.查

B.测

C.评

D.判

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