题目内容
（请给出正确答案）
A.通过建立绩效申诉制度，可以助推绩效管理自我净化和完善，推动绩效的持续提升
B.当评价对象对于评价结果产生异议时，可以通过申诉机制表达，从而促进评价的公平与公正
C.如果建立了绩效申诉制度，评价对象对绩效评价结果有异议时就有了表达意见的渠道，会让评价对象感觉受到尊重
D.绩效申诉有利于增强评价对象对组织的信任感
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A.四因素法通过分析员工是否具备承担此项工作的能力和态度来分析产生绩效问题的原因
B.四因素法容易把绩效问题产生的原因归结为员工主观方面的问题，而忽视了管理者在产生绩效问题方面的责任
C.四因素法不利于全面查找产生绩效问题的真正原因
D.四因素法不易被员工接受
A.向选举委员会申诉是向法院起诉的前置程序
B.选民名单案件由选区所在地的人民法院管辖
C.对于选民名单案件，人民法院应当在60日以内审结
D.选民名单案件不实行独任制审判，而应当由审判员组成合议庭进行处理
A.审判人员、检察人员、侦查人员的回避,应当分别由院长、检察长、公安机关负责人决定
B. 院长的回避,由本院审判委员会决定
C. 对侦查人员的回避作出决定前,侦查人员不能停止对案件的侦查
D. 对驳回申请回避的决定,当事人及其法定代理人可以申诉一次
关于劳动争议仲裁申请与受理的表述，不正确的是（）。
A．劳动争议申请仲裁的时效期间为1年
B．当事人有正当理由的，可以在开庭5日前请求延期开庭
C．当事人对仲裁裁决不服的，自收到裁决书之日起15日内，可以向人民法院起诉
D．仲裁委员会应当自收到申诉书之日起5日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人
A.排序法即按照工作绩效从好到坏的顺序进行排列
B.排序法的设计和应用成本都很低，设计和使用都很简单
C.排序法能够有效地避免宽大体倾向、中心化倾向以及严格化倾向
D.排序法得出的评价结果往往不利于在人力资源管理中应用
以下关于中国政党制度的表述不正确的是（）。
A．中国政党建设是中国共产党领导的多党合作和政治协商制度
B．中国共产党与民主党派合作的方针是“长期共存，互相监督，肝胆相照，荣辱与共”
C．中国政党制度的特点是共产党执政，民主党派轮流参政
D．人民政协是中国共产党领导的多党合作和协商的重要机构
A．会议决定在全国范围内城镇居民社会养老保险制度试点，并加快新农保试点进度，在“十二五”期间实现两项制度全覆盖
B．城镇居民养老保险和新农保的工作要求是“保基本、广覆盖、有弹性、可持续”
C．当前工作的重点是先把覆盖全民的制度建起来，随着经济社会发展再逐步完善制度和提高保障水平
D．提出多层次、多渠道解决养老问题，发挥家庭和社会慈善在养老保障方面的重要作用
A.直接上级是负责管理员工绩效的人，通常是最为重要的绩效信息来源
B.与直接上级评价相比，同事评价往往会在被评价者的所有绩效维度上保持较高的评价一致性
C.外部客户是必要的信息来源
D.从客户那里收集信息的成本比较低
A.民族区域自治是单一制国家形式下实行的自治形式
B.民族区域自治地方具有联邦行政区域性质
C.民族区域自治是区域自治和民族自治的统一
D.自治权是民族区域自治制度的核心
A.主要适用于管理者
B.反馈信息主要用于管理人员的培训和开发
C.主要作用在于进行绩效评价
D.涉及的反馈主体包括管理者本人、上级、下级、同事、与之发生工作关系的内外部客户等
