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[多选题]
下列描述中，（)是领导者有别于管理者的区别。
A.激发信任
B.选择自我教育
C.设定目标
D.凝聚人心步调一致
E.激励员工
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B.选择自我教育
C.设定目标
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A.指示型领导
B.参与型领导
C.支持型领导
D.成就指向型领导
A、关系导向型
B、任务导向型
C、服务导向型
D、体验导向型
A.组织的最高管理者到最基层的实际工作人员权责逐层递增
B.管理部门的划分要根据组织目标与工作内容确定
C.管理层次是指一名上级管理人员所直接管理的下级人数 。
D.管理跨度越大，领导者需要协调的工作量越小，管理难度越小
A.在组织中，过分集权和过分分权，都会对组织的活动和运行造成消极影响
B.组织必须根据有利于组织目标实现和任务完成的要求，从组织的具体情况出发，实现组织集权与分权的合理结合
C.在组织构建过程中，管理者必须确定有利于组织运行活动和实现其目标的集权和分权程度
D.领导者可以根据自己的实际情况，确定集权和分权的程度
A.二者都是指在权威的指导下系统而有效地实现组织目标的过程
B.领导是指引导和影响个人或组织在--定条件下实现目标的行动过程
C.管理的含义比领导要宽泛
D.管理者就是领导者
A.指的是团队中的优秀员工
B.指的是团队中的低效能瓶颈
C.指的是团队可能发生的突发事件
D.指的是团队的优势环节
A.公司的董事长
B. 军队的基层连长
C. 政府的新闻发言人
D. 企业的经理人
