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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

我司人力培训人员的工作职责有()

A.独立制作更新培训课件,制定培训计划

B.新员工入职培训的讲授、考核及效果评估,维护入职培训教材及试卷

C.对培训所需(产生)的教材、记录及档案进行管理

D.做好培训记录,跟踪培训效果反馈,建立和完善员工培训档案,提出针对员工培训的改进意见

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ABCD

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第1题
我司人力培训人员制作的课件内容包括()

A.课程PPT

B.课程视频

C.课程试卷

D.课程记录

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第2题
以下属于各城市公司人力资源部门档案管理工作职责的是()

A.制订、修订人事档案管理相关文件,对各级人力部门人事 档案管理工作进行培训、指导、执行情况检查等

B.负责本单位员工人事档案的新建、电子版人事信息维护、 更新及日常管理等工作

C.负责根据总部组织架构、定岗定编及人员调整信息,更新 相关的后台数据

D.负责根据本单位组织架构、定岗定编及人员调整信息,更 新相关的后台数据

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第3题
工程项目人力资源管理组织计划的有关说明中,工作描述的作角是()。

A.供上级领导检查工作时使用

B.供组织内部人员了解该项工作的职责

C.供完成该工作的人员对该工作有明确的了解与把握

D.选择团队人力资源时有清晰的目标

E.对项目管瑚人员讲行奖励和处罚

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第4题
工程项目人力资源管理组织计划的有关说明中,工作描述的作角是()。

A.供上级领导检查工作时使用

B.供组织内部人员了解该项工作的职责

C.供完成该工作的人员对该工作有明确的了解与把握

D.选择团队人力资源时有清晰的目标

E.对项目管瑚人员讲行奖励和处罚

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第5题
工程项目人力资源管理组织计划的有关说明中,工作描述的作用是()。

A.供上级领导检查工作时使用

B.供组织内部人员了解该项工作的职责

C.供完成该工作的人员对该工作有明确的了解与把握

D.选择团队人力资源时有清晰的目标

E.对项目管理人员进行奖励和处罚

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第6题
项目负责人在服务供方进场前()个工作日内,对供方人员进行我司企业概况、企业文化和员工服务礼仪的培训

A.1

B.3

C.4

D.5

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第7题
烟叶收购安全工作要求有()。

A.组织收购人员(含聘用的临时人员)学习安全知识,进行岗前安全教育培训

B.收购现场要有明显的防火标志,安全责任人,安全员职责明确

C.收购现场须用红线划出禁烟区范围

D.建立值班制度,严格实行安全工作责任制

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第8题
我司各级机构所有涉及企业征信信息的人员,包括但不限于业务管理人员、业务人员、档案管理人员、IT生产管理人员,都属于征信从业人员,均需进行培训、测试及从业登记。()
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第9题
以下关于刑事审判警务保障工作职责的表述正确的是()

A.押解、看管被告人

B.保障参与审判活动人员安全

C.传带证人、鉴定人、翻译人员,传递、展示证据

D.依照审判长或者独任法官的指令维持法庭秩序

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第10题
通过示范,教一名工人如何操作一台车床,这是人力资源管理哪项工作()。

A.员工培训

B.绩效考核

C.人员招聘

D.职业管理

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第11题
工程项目人力资源管理中,为做好项目组织计划进行的工作分析包括对每一工作的()。

A.任务与职责进行审定

B.任职条件进行审定

C.工作环境进行审定

D.工作量进行分析预测

E.人员需求与配备情况审定

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