某计算机销售部向顾客承诺:"本部销售的计算机在一个月内包换、一年内免费包修、三年内上门服务
A.某人购买了一台计算机,三个月后软驱出现问题,要求销售部修理,销售部给免费更换了软驱
B.计算机实验室从该销售部购买了30台计算机,50天后才拆箱安装。在安装时发现有一台显示器不能显示彩色,要求更换
C.某学校购买了10台计算机,没到一个月,计算机的鼠标丢失了三个,要销售部无偿补齐
D.某人购买了一台计算机,一年后键盘出现故障,要求销售部按半价更换一个新键盘
A.某人购买了一台计算机,三个月后软驱出现问题,要求销售部修理,销售部给免费更换了软驱
B.计算机实验室从该销售部购买了30台计算机,50天后才拆箱安装。在安装时发现有一台显示器不能显示彩色,要求更换
C.某学校购买了10台计算机,没到一个月,计算机的鼠标丢失了三个,要销售部无偿补齐
D.某人购买了一台计算机,一年后键盘出现故障,要求销售部按半价更换一个新键盘
A.该商场邀请了一名医生,向顾客宣讲一些日常卫生知识
B.该商场规定每天晚上9点之后,部分商品半价销售
C.商场管理人员制订了一项措施:春节买商品买一赠一
D.该商场实行购物积分活动,规定每消费1元积1分,满300分抵30元现金券
问题1、用人单位与刘某协商一致,将单位承担的社会保险费以500员现金补贴的形式每月发放给刘某的做法合理吗?为什么?
问题2、单位经济效益下滑而决定销售部员工减薪的做法合法吗?为什么?
问题3、刘某的行为属于矿工吗?为什么?
问题4、假设其确定为矿工,单位扣除其工资的数额合法吗?请简要说明理由。
问题5、本案中用人单位有没有其他违法行为?如果有,请指出。
问题1、用人单位与刘某协商一致,将单位承担的社会保险费以500员现金补贴的形式每月发放给刘某的做法合理吗?为什么?
问题2、单位经济效益下滑而决定销售部员工减薪的做法合法吗?为什么?
问题3、刘某的行为属于矿工吗?为什么?
问题4、假设其确定为矿工,单位扣除其工资的数额合法吗?请简要说明理由。
问题5、本案中用人单位有没有其他违法行为?如果有,请指出。
A. 某婚恋网站利用手机定位功能提供本地化约会服务
B. 某地气象台利用手机短信向市民发布台风预警信息
C. 某厂商借助计算机分析产品销售情况了解顾客偏好
D. 市民可以用发短信的方式向当地媒体提供新闻线索
A.研发本部、研发一至4部、药事部均属于公司研发管理体系
B.销售一部、销售二部、直营销售部、商务部、医学市场部、SFE部均属于公司营销管理体系
C.医药生产基地、医疗器械生产基地均属于公司生产管理体系
D.采购部、财务部、人资行政部、MD事业部、科技事务发展部均属于公司服务管理体系
A.给予销售部咨询性的位置
B.在会议服务工作站给予销售部支配前厅部、餐饮部和客房部的权力
C.解散销售部并将销售工作分配到客房服务部门
D.指示销售人员不要向客人许诺自己可能做不到的事情