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[主观题]

因()原因导致的事故,因防范措施不到位,定责任事故。确属()原因导致的事故,定非责任事故。

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第1题
自然灾害原因导致的事故,因防范措施不到位,定责任事故,确属不可抗力原因导致的事故,定()事故。

A.一般违章

B.一般责任

C.非责任

D.一般障碍

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第2题
自有增值业务收费争议立即退费的适用条件()。

A.入网时间在1年以上,且信誉记录良好客户所提出的有关自有增值业务的费用异议

B.客户年度内首次提出的费用争议,且三个月内没有退费记录的

C.客户对因产品质量或服务质量问题导致退费率、退订率或投诉率较高的业务的收费争议

D.因业务推广开通时沟通、解释不到位导致客户误解而点播或定制业务,以及因客户终端适配等原因造成业务无法正常使用的费用争议

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第3题
分析事故性质,制定防范措施。事故经过及原因:2009年2月28日中班00:00左右,丙班704皮带操作工

分析事故性质,制定防范措施。

事故经过及原因:2009年2月28日中班00:00左右,丙班704皮带操作工发现704皮带机头溜槽煤泥堆积,就拿扦子在溜槽上去捅煤,因使用不当扦子掉下溜槽,人不慎将右手卡入皮带机前面刮煤泥的钢筋缝里,使劲拉出手后,手背处擦破皮,班长知道后带去医务室检查,医生建议去拍片子。3月1日在医院检查为右手小指关节拉伤。

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第4题
因施工单位、材料等原因导致一般及以上事故,直接解除监理单位合同。()
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第5题
事故发生后,因发生单位未如实(),导致不能查明事故原因和判定责任的,定发生单位责任。

A.提供情况

B.组织行车

C.组织施工

D.组织检修

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第6题
因施工单位、材料等原因导致较大及以上事故或造成重大社会影响事件等事项,直接解除监理单位合同,直至终身不得参与新奥能源项目。()
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第7题
根据事故原因及经过制定防范措施。事故经过:堆取料机斗轮刮车事故,2009年4月25日17:10,备煤车

根据事故原因及经过制定防范措施。

事故经过:堆取料机斗轮刮车事故,2009年4月25日17:10,备煤车间4#堆取料机司机取完5#场地进口焦煤后,接到主控室通知,取6#场地煤,当时大臂处于堆取料机东北方向,司机将大臂小皮带停止运行,斗轮仍在继续运转,原地正向回转大臂,当回转至堆取料机东南侧时,发现进口焦煤堆南侧5米左右处正在卸煤的汽车在堆取料机大臂回转范围内,立即停止大臂回转,但大臂由于惯性移动碰到汽车驾驶室右上角,转动的斗轮将汽车驾驶室顶挑起。

事故原因:4#堆取料机司机操作不当,是此次事故的主要原因。现场管理不到位,是此次事故的次要原因。

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第8题
不经竣工验收就交付使用常常是导致工程质量问题的重要原因,这是因()而致。

A.违反法规行为

B.使用不当

C.施工与管理不到位

D.违背建设程序

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第9题
解决因工程变更导致的施工合同纠纷的防范措施是()。 A.加强工程变更管理 B.科学规范

解决因工程变更导致的施工合同纠纷的防范措施是()。

A.加强工程变更管理

B.科学规范地进行施工索赔

C.正确签订和处理调价条款

D.签订权责利清晰的书面合同

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第10题
解决因联合体承包而导致的施工合同纠纷的防范措施是()。A.加强对发包方主体资格的审查B.加强对承

解决因联合体承包而导致的施工合同纠纷的防范措施是()。

A.加强对发包方主体资格的审查

B.加强对承包方资质和相关人员资格的审查

C.联合体承包应合法、规范、自愿

D.加强对授权委托书和合同专用章的管理

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第11题
根据我国有关规定,职工有下列情形之一的,可以认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因

根据我国有关规定,职工有下列情形之一的,可以认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(三)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(四)上下班途中,受到非本人负主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。根据上述规定,下列情形中可以认定为工伤的是()。

A.周某开车在下班途中违章驾驶,与前车发生追尾事故,导致颅骨骨折

B.交警小李因纠正王某的违章行为引起王某不满,在上班途中遭到王某的殴打

C.赵某在车间加班时因操作不当,手指被绞进机器中,事后被鉴定为二级伤残

D.张经理为加深与同事的感情,在工作日邀请同事共进午餐,结果同事在用餐后不慎摔伤

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