题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
对企业销售活动进行分析评价，除了要以经济效益为依据外，还应该依据()。
A.客户满意度
B.品牌集中度
C.相关的方针、政策
D.预测准确率
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A.客户满意度
B.品牌集中度
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现在有关筹资活动、投资活动、经营活动和分配活动的盈利能力、营运能力、偿债能力和发展能力状况等进行分析与评价，为企业的投资者、债权者、经营者及其他关心企业的组织或个人了解企业过去、评价企业现状、预测企业未来，做出正确决策提供准确的信息或依据的经济应用学科。
A.通过销售分析与评价，有利于企业经营管理水平的提高
B.通过销售分析与评价，有利于目标管理的推行
C.通过销售分析与评价，有利于目标利润的实现
D.通过销售分析与评价，有利于促进销售人员的成长
E.通过销售分析与评价，有利于日常销售管理
A.审计的主体是专职机构和人员
B.审计关系可由接受委托或授权进行
C.审计工作的核心是进行审查活动
D.审计的本质可概括为具有独立性的经济监督评价鉴正活动
E.审计的对象是企业的会计资料
A.通过销售分析与评价，有利于企业经营管理水平的提高
B.通过销售分析与评价，有利于目标管理的推行
C.通过销售分析与评价，有利于目标利润的实现
D.通过销售分析与评价，有利于促进销售人员的成长
E.通过销售分析与评价，有利于日常销售管理
A.综合分析论证
B.专项分析
C.实践性推算
D.前瞻性计划
配伍题
A.人本管理
B.工作分析
C.薪酬
D.就业指导
E.社会保障制度
F.是指由专门的就业指导机构帮助择业者确定职业方向、选择职业、准备就业、并谋求职业发展的咨询指导过程
G.是通过收集信息对某一特定的工作所包含的任务、责任和任职资格作出界定和评价
H.是指在人类社会任何有组织的活动中，从人性出发来分析问题，以人性为中心，按人性的基本状况来进行管理的一种较为普遍的管理方式
I.是指社会成员因年老、疾病、失业、生育、死亡、灾害等原因而遇到生活困难时，从国家、社会获得一定的经济帮助的社会制度
J.是指企业付给员工的劳动报酬。它主要以工资(含奖励工资)和福利两种形式表现出来
(1)下面选项中正确的配对是()。
【A】AF
【B】AG
【C】AH
【D】AI
【E】AJ
(2)下面选项中正确的配对是()。
【A】BF
【B】BG
【C】BH
【D】BI
【E】BJ
(3)下面选项中正确的配对是()。
【A】CF
【B】CG
【C】CH
【D】CI
【E】CJ
(4)下面选项中正确的配对是()。
【A】DF
【B】DG
【C】DH
【D】DI
【E】DJ
(5)下面选项中正确的配对是()。
【A】EF
【B】EG
【C】EH
【D】EI
【E】EJ
建设项目财务评价是对()进行分析论证。
A．投资企业财务状况
B．投资项目市场需求状况
C．工程建设方案经济合理性
D．工程建设方案技术先进性
