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[单选题]

:在评价一个企业管理者的素质时,有人说:“只要企业能获得利润,其管理者的素质就是好的。”以下各项都是对上述看法的质疑,除了()。

A.有时管理层会用牺牲企业长远利益的办法获得近期利润

B.有的管理者采取不正当竞争的办法,损害其他企业,获得本企业的利益

C.某地的卷烟厂连年利润可观,但领导层中挖出了一个贪污集团

D.某电视机厂的领导任人惟亲,工厂越办越糟,群众意见很大

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第1题
:在评价一个企业管理者的素质时,有人说:“只要企业能获得利润,其管理者的素质就是好的。” 以下各项都是对上述看法的质疑,除了()。

A.有时管理层会用牺牲企业长远利益的办法获得近期利润

B.有的管理者采取不正当竞争的办法,损害其他企业,获得本企业的利益

C.某地的卷烟厂连年利润可观,但领导层中挖出了一个贪污集团

D.某电视机厂的领导任人唯亲,工厂越办越糟,群众意见很大

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第2题
企业道德是指在企业这一特定的社会经济组织中,依靠社会舆论、传统习惯和内心信念来维持的。以善恶评价为标准的道德原则、道德规范和道德活动的综合。按照道德活动主体的不同,可分为企业的组织道德和员工个人的职业道德。根据以上定义,以下属于企业道德的是:

A.企业管理者通过学习,努力加强自身的专业素质,提高员工管理效率

B.为签订一个合同,某企业在完全合乎本国法律手续的条款中规定,要求对方企业捐款125万元建立一个儿童医院

C.国际市场营销者在向外国市场销售产品和服务时,营销人员需要了解东道国文化的行为和规则

D.在欧洲和阿拉伯国家的商品营销谈判中,经理人员的权威很大,因此谈判接触往往在较高层次进行

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第3题
刚刚归国的王敏想买一台家用空调,经人推荐,她接通了某空调公司北京代理商打电话,第一次电话响
了七八声没有应答,王敏想:这个公司为什么中午不安排人值班?看样子代理商是一个不规范的小公司。到了下午,她又拨通了电话,电话铃响了五六声后终于有人不紧不慢地接了电话。

“喂!”对方拿起电话,没有报自己公司的名称,懒洋洋地回答。

“您好,请问这里是某空调的代理吗?”王敏不敢确定。

“什么事?”对方问。

“你好,我姓王,我想买一个某品牌的30平米的客厅空调,请您介绍一些合适的型号。”王敏说。

“我们的空调分好几种,你想要那种?”对方冷淡地问。

“先生,我不明白,空调就是空调,还要分什么种类?不就是按房间大小来分的吗?”空调的技术问题使王敏困惑了。

“当然要分,有的能加热,有的不能。”电话那一端传来吃东西的声音。

“噢,那等我想想再决定吧。”王敏失望地挂了电话。

第二天,她就去商场买了海尔空调。

事后,王敏发表了对这家公司的见解:“从电话中,我感到这家公司缺乏起码的规范,对于送上门的顾客既不积极又不主动,根本不懂得回答电话的方式,让我以为自己打错了号码。而且,一个公司的职员怎么能够用‘喂!’的方式回答电话呢?他没有商业活力,不积极地介绍自己的产品,而是让我像挤牙膏一样,一问一答,还如此不礼貌地在接电话时吃东西,可见这个公司的职员素质,如果空调公司选择这样不懂得商业规范的小公司做代理,可以让我想象这家公司产品的质量,就如同他们所选用的职员一样不能让人愉快和放心。”

请根据职业电话礼仪与规范对以上案例进行分析与评价。

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第4题
企业管理者对财务报告分析的目的主要是了解企业的()。

A.销售情况

B.职工素质

C.债务还本付息情况

D.技术水平

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第5题
巴纳姆效应:一位名叫肖曼?巴纳姆的著名杂技师在评价自己的表演时说,他之所以很受欢迎是因为节目中包含了每个人都喜欢的成分,所以他使得“每一分钟都有人上当受骗”。人们常常认为一种笼统的、一般性的人格描述十分准确地揭示了自己的特点,心理学上将这种倾向称为“巴纳姆效应”。下列各项中,属于巴纳姆效应的是()。

A.魔术师在表演节目时设计了许多与观众互动的环节,使表演的可信度提高而大受欢迎

B.算命先生稍微能够理解求助者的感受时,求助者立刻会感到一种精神安慰,从而对他说的话深信不疑

C.尽管电视上播出的一些虚假广告的欺骗手段并不高明,但总是会有个别人轻信谎言,上当受骗

D.某产品的销售情况并不好,但商家故意制造热销的假象,许多消费者抱着从众的心理纷纷购买

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第6题
一位名叫肖曼.巴纳姆的著名杂技师在评价自己的表演时说,他之所以很受欢迎是因为节目中包含了每个人都喜欢的成分,所以他使得“每一分钟都有人上当受骗”。人们常常认为一种笼统的、一般性的人格描述十分准确地揭示了自己的特点,心理学上将这种倾向称为“巴纳姆效应”。 下列各项中,属于巴纳姆效应的是()。

A.魔术师在表演节目时设计了许多与观众互动的环节,使表演的可信度提高而大受欢迎

B.算命先生稍微能够理解求助者的感受时,求助者立刻会感到一种精神安慰,从而对他说的话深信不疑

C.尽管电视上播出的一些虚假广告的欺骗手段并不高明,但总是会有个别人轻信谎言,上当受骗

D.某产品的销售情况并不好,但商家故意制造热销的假象,许多消费者抱着从众的心理纷纷购买

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第7题
在当代科学技术的条件下,如何客观、全面、科学地评价人的素质。已成为一个亟待解决的难题。人员素质测评科学正是对每个人的素质和智力水平,进行()相结合的测量评定。

A.具体

B.全面

C.客观

D.定量

E.定性

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第8题
有人说价值同质化现象与大一统的儒家价值有关,然而,当我们追溯到孔子的思想中去时,却会发现孔子恰恰是一个具有_____的人生态度的人。填入画横线部分最恰当的一项是:

A.特立独行

B.色厉内荏

C.兼善天下

D.自行其是

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第9题
美国管理学家华伦·班尼斯在论述领导者的素质时有一个形象的比喻,即领导者必须依靠三条腿来支撑:
坚定的雄心壮志、领导工作的才能和优秀的道德品质。这个比喻说明了领导者的素质具有()。

A.层次性

B.综合性

C.时代性

D.复杂性

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第10题
有人说:“与会人员离开会场后,办公室人员的会议工作就结束了。”请你运用所学的知识来评价这种观点。

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