在一个组织中是如果管理者任务繁重，需要专门设立机构或人员进行分析是提供信息，并对下级实行有效的控制，那么（)便是一种有效的沟通模式。

A.链式沟通网络

B.环式沟通网络

C.Y式沟通网络

D.全通道式沟通网络

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更多“在一个组织中是如果管理者任务繁重，需要专门设立机构或人员进行…”相关的问题

第1题

在国际上，施工企业项目经理是（）。

A.企业任命的一个项目的项目管理班子的负责人

B.一个企业法定代表人在工程项目上的代表人

C.他的任务仅限于支持项目管理工作

D.其主要任务是项目目标的控制和组织协调

E.一个组织系统中的管理者，至于他是否有人权、财权等管理权限需由上级确定

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第2题

在国际上，项目经理的地位和作用的特征包括（）。

A.项目经理是其上级任命的一个项目管理班子的负责人（领导人），但它并不一定是一个企业法定代表人在工程项目上的代表人

B.它的任务仅限于从事项目管理工作，其主要任务是项目目标的控制

C.它的任务不止从事项目管理工作，还从事咨询顾问工作

D.在有些文献中明确界定，项目经理不是一个技术岗位，而是一个管理岗位

E.它是一个组织系统中的管理者，至于它是否有人事权、财权和物资采购权等管理权

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第3题

阅读下面材料，回答第 121～122 题。中国有近13亿人口，是世界上人口最多的国家，解决就业问题任务繁重、艰巨、紧迫。据估计，2011年全国劳动力总量达到8．3亿人。今后若干年内，每年城镇新增劳动力供给大致稳定在2200万一2400万人；如果经济增长速度保持在8%左右，大致每年可新增就业岗位800万一1000万个；这样，每年劳动力供大于求缺口在1200万－1400万人。其中，高校毕业生就业形势尤为严峻。2009年高校毕业生为611万人，2010年为652万人，2011年激增为758万人，2012－2015年每年持续在700万人以上，整个“十二五”期间，总共将有超过3500万高校毕业生需要就业。同时，每年还有中职毕业生约600万人，未升学初、高中毕业生约200万人，农转非约250万人，复转军人约50万人，下岗失业职工也有相当数量。再有一个十分庞大的就业群体就是农民工，每年大致有1．5亿人，预计到“十二五”期末可达1．7亿人。第 121 题解决我国就业难题的主要途径有（）。

A.降低劳动力的供给

B.降低经济增长和就业之间的弹性系数

C.促进经济增长

D.提高经济增长和就业之间的弹性系数

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第4题

以下对国际施工企业项目经理的地位和作用以及其特征的表述，说法正确的是（）。A．项目经理是企业任

以下对国际施工企业项目经理的地位和作用以及其特征的表述，说法正确的是（）。

A．项目经理是企业任命的一个项目的项目管理班子的负责人，也是一个企业法定代表人在工程项目上的代表人

B．项目经理的任务仅限于主持项目管理工作，其主要任务是项目目标的控制和组织协调

C．项目经理是一个技术岗位，而不是一个管理岗位

D．项目经理是一个组织系统中的管理者，至于是否具有人权、财权和物资采购权等管理权限，则视工作情况确定