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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

首次以法律形式将“引咎辞职”“责令辞职”引入公务员管理的是()。

A.《国家机关工作人员法》

B.《国家公务员暂行条例》

C.《公务员管理条例》

D.《公务员法》

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第1题
党政领导干部生态环境损害责任追究形式有()第十条

A.诫勉、责令公开道歉

B.组织处理,包括调离岗位、引咎辞职、责令辞职、免职、降职等

C.党纪政纪处分

D.通报批评

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第2题
我国公共部门人力资源监控约束机制进行了创新,主要体现在()。

A.从监控与约束的双向性出发,为公务员义务与权利的对等提供了法律保障

B.将公务员奖惩制度于权益保障制度相结合,使监控约束更加行之有效

C.制定了更具弹性的公务员回避制度,并扩大了公务员回避制度的使用情形,公务员的约束条件更为全面合理

D.在退出机制方面,引入引咎辞职,责令辞职等制度,强化领导成员的责任意识,体现了“执政为民”的根本宗旨

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第3题
党政领导干部实行辞职制度,包括因公辞职、自愿辞职、引咎辞职和责令辞职()
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第4题
()者或者是有重大过错,或者是不胜任现职。

A.因公辞职

B.责令辞职

C.引咎辞职

D.自愿辞职

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第5题
担任领导职务的公务员,辞去领导职务可以分为()

A.因公辞职

B.引咎辞职

C.自愿辞职

D.责令辞职

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第6题
《公务员法》规定的领导成员的辞职方式有()。

A.因公辞职

B.自愿辞职

C.引咎辞职

D.责令辞职

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第7题
领导成员因工作严重失误、失职导致重大损失,应当()。

A.因公辞职

B.引咎辞职

C.自愿辞职

D.责令辞职

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第8题
下列哪个选项属于对公务员的处分()

A.降级

B.免职

C.引咎辞职

D.责令辞职

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第9题
引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部,三年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务。()

引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部,三年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务。()

参考答案:错误

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第10题
《公务员法》规定,对公务员的处分分为、()。

A.警告、记过、记大过、降级、撤职、开除

B.警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍

C.责令公开道歉、停职检查、引咎辞职、责令辞职、免职

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