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[单选题]

总报酬理论模型中的考核被视为()。

A.监督工具

B.认可形式

C.加强对干部的控制

D.主要强调实现单一的组织目标

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第1题
过去数十年,行为经济学在很大程度上被视为一门边缘学科。尽管信奉传统经济学的人勉强承认人们有时会表现得缺乏理性,但他们往往会紧握自己的理论武器不放。他们辩称,行为经济学家和心理学家们所做的实验尽管非常有趣,却并没有削弱理性决策模型的效力,因为这些实验是在受控条件下进行的,而且脱离了巨大的市场竞争环境这一最重要的理性行为调节器。然而,2008年10月,格林斯潘做了“阡悔”。关于人类、组织和市场的终极理性的信念崩溃了,商业和公共政策因此面临的危险也暴露无遗。由本段文字可知,过去数十年,传统经济学家()。

A.认为人们的非理性行为符合常理

B.认为行为经济学理论不具有现实合理性

C.信奉的理论受到了行为经济学的严峻挑战

D.站在更为宏观和理性的角度研究人及组织在市场中的行为

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第2题
过去数十年,行为经济学在很大程度上被视为一门边缘学科。尽管信奉传统经济学的人勉强承认人们有时会表现得缺乏理性,但他们往往会紧握自己的理论武器不放。他们辩称,行为经济学家和心理学家们所做的实验尽管非常有趣,却并没有削弱理性决策模型的效力,因为这些实验是在受控条件下进行的,而且脱离了巨大的市场竞争环境这一最重要的理性行为调节器。然而,在世界金融业遭遇的巨震下,关于人类、组织和市场的终极理性的信念崩溃了,商业和公共政策因此面临的危险也暴露无遗。由本段文字可知,过去数十年,传统经济学家()。

A.认为人们的非理性行为符合常理

B.认为行为经济学理论不具有现实合理性

C.信奉的理论受到了行为经济学的严峻挑战

D.站在更为宏观和理性的角度研究人及组织在市场中的行为

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第3题
过去数十年,行为经济学在很大程度上被视为一门边缘学科。尽管信奉传统经济学的人勉强承认人们有时会表现得缺乏理性,但他们往往会紧握自己的理论武器不放。他们辩称,行为经济学家和心理学家们所做的实验尽管非常有趣,却并没有削弱理性决策模型的效力,因为这些实验是在受控条件下进行的,而且脱离了巨大的市场竞争环境这一最重要的理性行为调节器。然而,2008年10月,格林斯潘做了“忏悔”。关于人类、组织和市场的终极理性的信念崩溃了,商业和公共政策因此面临的危险也暴露无遗。由本段文字可知,过去数十年,传统经济学家()。

A.认为人们的非理性行为符合常理

B.认为行为经济学理论不具有现实合理性

C.信奉的理论受到了行为经济学的严峻挑战

D.站在更为宏观和理性的角度研究人及组织在市场中的行为

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第4题
下列选项中,关于人工智能对商业策略管理的冲击,描述不正确的是()。

A.人工智能在企业界的应用,改变了原有的商业过程和公司的管理

B.人工智能改变了旧有的策略管理理论和模型

C.人工智能的介入,使得“传统”的主流理论和模型被全盘否定

D.人工智能的介入使得“传统”的主流管理理论和模型必须有所调整

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第5题
阅读下面文字,完成 8 ~ 11 题:1912 年 , 美藉奥地利经济学家熊彼特提出 , 经济发展的实质是在市

阅读下面文字,完成 8 ~ 11 题:

1912 年 , 美藉奥地利经济学家熊彼特提出 , 经济发展的实质是在市场中不断引入以技术为基础的创新 。 然而他的理论很快便被遗忘了 。 熊彼特的思想只是在二次世界大战之后才为学者 、 企业家和政府官员所广泛认同 。 究其原因 , 是科技对经济和企业发展的作用近半个世纪以来越来越明显 。 技术创新在西方国家已被视为经济增长的发动机 , 甚至成了新的工业宗教。今天 , 学者们大都赞同这样的定义 : 技术创新是一个从新思想的产生到产品设计 、 试制 、生产 、 营销和市场化的过程 , 也是知识的创造 、 流通和应用的过程 。 人们对这个过程的理解经历了几个阶段 。 五六十年代 , 人们把技术创新理解为一个由科技推动的线性过程 , 创新始于科学研究,经新产品开发、生产,终于营销,即人们常说的线性模型。后来人们认识到 ,科技在创新中的作用是多方位 、 多层次的 , 在产品开发 、 设计 、 试制 、 营销等创新过程的各个阶段,都需要与科技进行对话。这一过程更适宜用链环回路模型来表述。在这一模型中 ,科技不再是创新的初始点 , 而是创新主链各节点上都需要的东西 。 最新一代的创新模式是系统集成和网络模型。这一模型要求企业在各种活动上都有所创新,企业要与客户、供应商 、信息源、研究机构建立更密切的战略联盟。技术创新作为一个新的经济发展战略,强调了以下三个重要方面:首先,技术创新强调了市场 。 技术创新是一个始于市场 、 终于市场的活动 。 其次 , 技术创新强调开发有独创性的新产品、新技术,强调要有自己的知识产权。科研成果的产生只能被视为创新的初始阶段 。第三 , 技术创新强调了系统性 。 技术创新不只是企业的事 , 还需要大学 、 科研机构 、 金融部门、政府机构等方面的密切协调。长期以来,国内企业以生产为经营管理的核心,总是追求产品数量的增加和企业规模的扩展 , 而产品却可以几十年一贯制 。 这种在低技术层次上的生产能力的上升并不是一件好事 。一旦这种生产的扩大超过了市场的需要 , 产品过剩 、 积压便难以避免 , 经济发展便会陷入困境。我国现有的钢铁、纺织等行业的产量都是世界第一,但同时,我们又进口大量的钢材 、面料。许多企业濒临破产并不是生产能力不行,而是没有创新。

8. 对美籍奥地利经济学家熊彼特的理论很快便被遗忘的原因理解正确的一项是 () 。

A .熊彼特的思想在二次世界大战之前不被学者、企业家和政府官员认同

B .科技对经济和企业发展的作用还不明显,人们还没有认识到科技对发展的作用

C .西方国家还未找到经济增长的发动机,未建立起新的工业宗教

D .当时人们把技术创新仅仅理解为一个由科技推动的线性过程

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第6题
早在1912 年,美藉奥地利经济学家熊彼特就提出,经济发展的实质是在市场中不断引入以技术为基础的创新。然而他的理论很快便被遗忘了,其思想直到二次世界大战后才为学者、企业家和政府官员所广泛认同。究其原因,是由于科技对经济和企业发展的作用近半个世纪以来越来越明显。技术创新在西方国家已被视为经济增长的发动机,甚至成了新的工业宗教。 对“熊彼特的理论很快便被遗忘”的原因理解正确的一项是()

A.熊彼特的思想在二战之前没有人认同

B.科技对经济和企业发展的作用还不明显,人们尚未认识到技术创新的作用

C.西方国家还未找到经济增长的发动机

D.西方国家未建立起新的工业宗教

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第7题
下列关于管理学常识的说法不正确的是()。

A.以完全追求物质利益为目的而进行经济活动的主体被视为社会人

B.古典管理学说的两大流派是美国的泰罗的“科学管理”和法国的法约尔的组织理论

C.需要型激励理论是从动机——行为过程或激励过程的起点,即人的需要出发的

D.非程序性决策无可借鉴,难以量化,甚至不能预测

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第8题
阅读以下文字,完成下列各题。 在中国古代传统科学技术中,最能充分体现传统系统思维特色的就是中
医学。中医学一开始就将人视为天地人大环境中的一个子系统,将人体本身视为一个有机的整体,视为与天地自然相感应的小环境、小宇宙,这是符合人体生命实质的。西方将人看成是机器,18世纪法国唯物主义的开创者拉美特里即明确提出“人是机器”。西医学以原子论、还原论为思维方法,中医学以元气论、整体论为思维方法。在谈到中医的思维方式时,美国当代物理学家卡普也认为:“中医把身体作为一个不可分割、各个部分相互联系的系统的概念,显然比古典的笛卡尔模式更加接近现代系统方法。”从科学角度看,中医学虽然不是现代科学,但却是一种传统科学。科学的形态应该是多样的,既有传统科学形态,也有现代科学形态。中医学不是那种建立在结构论、形态学基础之上的科学,却是一种建立在生成论、功能学基础之上的科学;中医学不是公理论、原型论科学,而是模型论科学。应该注意的是,科学的形态不等于科学性,中医学不是现代科学,但不等于中医学不科学。中医药能够发展延续至今,正是把握住了人与外在环境密切相联系的规律,从生理、心理、社会、环境等多因素出发,整体、全面地把握人与自然的联系,揭示人的生命价值和意义,保护生命,维护健康,防治疾病,提高生存质量。中医以人为本,尊重生命、尊重人、保护人,以德为先,治病的同时将人作为活生生的个体来看待,注重人文因素在发病过程中的影响,将治病与医人融洽地结合起来,德术并重,体现了工具理性与价值理性的巧妙结合。在西方工具理性的科学之外,为人类提供了一个具有东方特色的科学范式的典型:“气——阴阳——五行”思维及理论工具,迥异于西方科学,为科学的多样性提供了一个鲜明的注脚。可以说,中医学为人类的思维方式提供了另一个不竭的源泉,丰富了人类思维的宝库。当西方科学家积极地从中国传统思维中寻找创造灵感的时候,当中医在国外日益受到重视的时候,当中华民族的复兴需要强大精神动力和支柱的时候,我们对自己的中医科学不仅不应__________、全盘否定,相反,应当积极地发掘其中的优秀成分。 以下概念能用以描述中医学理论的一项是()。

A.模型论

B.结构论

C.原子论

D.公理论

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第9题
张某从技工学校电焊专业毕业后,被招录到某建筑公司从事电焊工作,按要求申办特种作业操作证。根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,关于张某安全培训要求的说法,正确的是()。

A.免于安全培训,可以直接取得操作证

B.免于实际操作培训,仍需理论培训

C.免于理论培训,仍需实际操作培训

D.持学历证明经考核发证机关同意,可免于专业培训

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第10题
网络优化模型囊括了以下四种成本,包括()等,因而被用来实现利润最大化。

A.总运输成本最小

B.总利润最大

C.生产成本

D.库存成本

E.管理成本

F.人力资源成本

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第11题
个体行为目标指向获取物质上的满足与精神上的喜悦在交换过程中总是尽可能付出最小的代价以获取最大的报酬,这是人际关系中哪种理论的观点()?

A.社交交换理论

B.马斯洛需求层次理论

C.双因素激励理论

D.赫茨伯格双因素激励理论

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