题目内容
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[单选题]
关于劳动力需求分类，若仅有劳动力要素是可变的而其他生产要素不变，则属于（)。
A.短期劳动力需求
B.长期劳动力需求
C.企业劳动力需求
D.市场劳动力需求
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A.如果男性女性劳动者是互补的，则会扩大对男性劳动力的需求
B.如果男性女性劳动者是互补的，则会降低对男性劳动力的需求
C.如果男性女性劳动力是替代性的，则会扩大对男性劳动力的需求
D.如果男性女性劳动力是替代性的，则会降低对男性劳动力的需求
E.如果男性女性劳动者是独立性要素，则没有任何影响
A.企业投资需求、人民消费需求、政府购买需求和进口需求
B.居民消费需求、企业投资需求、政府购买需求和出口需求
C.政府购买需求、劳动力需求、要素需求和科技需求
D.工资、利润和折旧
A.需求最多的三个行业的劳动力总需求超过了我国劳动力总需求的50%
B.农、林、牧、渔业劳动力需求占我国劳动力总需求的比重为2.7%
C.建筑业的劳动力需求人数是采矿业的4.3倍
D.房地产业的劳动力需求人数比金融业多1.5%
A.需求最多的三个行业的劳动力总需求超过了我国劳动力总需求的50％
B.农、林、牧、渔业劳动力需求占我国劳动力总需求的比重为2．7％
C.建筑业的劳动力需求人数是采矿业的4．3倍
D.房地产业的劳动力需求人数比金融业多l。5％
A.劳动力需求随工资率的上升而增加
B.劳动力需求随工资率的上升而减少
C.无论工资率如何变化，劳动力需求始终不变
D.无论工资率如何变化，劳动力需求始终增加
A.劳动力需求是一种产品需求
B.从长期看，工资率上升的替代效应导致劳动力需求下降
C.从长期看，工资率上升的规模效应导致劳动力需求下降
D.其他条件不变，单个企业的劳动力需求随着工资上升而下降
A.当劳动力市场的供给超过需求时，工资会下降
B.当劳动力市场供给小于需求时，会引起劳动力向外流出
C.当劳动力流入时，会引起竞争的加剧，导致供过于求
D.当工资下降时，会引起劳动力流出，竞争减缓
