题目内容
（请给出正确答案）
A.在一个日本人被雇佣之前，他或她必须提交一份以往工作效率的报告
B.劳动节约型的机器提高了生产率，因此带来的利润要高于重新培训工人做其他工作的费用
C.购买和维护新机器大大增加了制造出来的商品的最终成本
D.工厂的工人要求改变他们日常工作的程序
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A.在一个El本人被雇佣之前，他或她必须提交一份以往工作效率的报告
B.劳动节约型的机器提高了生产率，因此带来的利润要高于重新培训工人做其他工作的费用
C.购买和维护新机器大大增加了制造出来的商品的最终成本
D.工厂的工人要求改变他们El常工作的程序
A.“霍桑效应”是在霍桑工厂的研究试验中偶然发现的，初衷是为了找到工厂的客观条件很好的情况下，生产状况不尽如人意的原因。
B.“谈话试验”就是用接纳和支持的态度给工人一个宣泄的空间和机会。
C.工人们在不满情绪得到发泄后，心情舒畅，干劲倍增——使工厂产量大幅度提高。
D.“霍桑效应”给我们的启示是，关注人们的心理状态是提高工作效率的唯一途径。
A.48
B.64
C.80
D.114
A.48
B.64
C.80
D.114
A．48
B．64
C．80
D．144
(1)根据上述语义画出E-R图(集团实体不用画出);
(2)将该E-R模型转换为关系模型;
(要求：1:1和1:n的联系进行合并)
(3)指出转换结果中每个关系模式的主码和外码。
A．某市电力系统抄表工的年收入高于该市人均工资，高工资用于补偿员工在工作过程中消耗的体力与脑力劳动
B．煤矿工人得到的工资高于其他有相似受教育水平的工人，高工资是用来补偿采煤的枯燥和危险性，及煤矿工人所面临的长期健康问题
C．教授的工资低于受教育时间大致相同的律师和医生，低工资可以由工作所带来的学术与个人满足而得到补偿
D．工厂中的夜班工人的工资高于白班工人，高工资用于补偿他们不得不在夜里工作而在白天睡觉对身体带来的不利影响
A．48
B．64
C．80
D．114
A.故意杀人罪(未遂)
B.过失致人死亡罪
C.故意杀人罪(既遂)
D.故意伤害罪(既遂)
