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[多选题]

根据争议的主体不同,可以将劳动争议分为()。

A.个别争议

B.集体争议

C.权力事项争议

D.调整事项争议

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第1题
依据劳动争议诉讼证据与案件事实的关系,可以将劳动争议诉讼证据分为()。

A.本证与反证

B.直接证据与间接证据

C.原始证据与传来证据

D.书证与物证

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第2题
将劳动争议分为企业行政和企业员工两组的依据是()。

A.按劳动争议的原因分类

B.按劳动争议方身份分类

C.按劳动争议的严重程度分类

D.按劳动争议处理层次分类

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第3题
我国处理劳动争议的程序可以分为()阶段。

A.三个

B.四个

C.五个

D.六个

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第4题
下列关于劳动争议仲裁韵基本特点的表述中,错误的是()。A. 从仲裁主体上看,劳动争议仲裁机构由劳

下列关于劳动争议仲裁韵基本特点的表述中,错误的是()。

A. 从仲裁主体上看,劳动争议仲裁机构由劳动行政主管部门、同级工会、用人单位方面的代表三方组成

B. 从解决对象看,劳动争议仲裁解决劳动争议

C. 从仲裁实行的原则看,劳动争议仲裁实行的是约定管辖

D. 从与诉讼的关系看,当事人对劳动争议仲裁裁决不服的,可以向法院起诉

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第5题
根据劳动争议的性质可将其分为权利争议和利益争议,下列属于利益争议的是()。

A.当事人执行劳动法律、法规发生的争议

B.当事人履行集体合同发生的争议

C.当事人在集体协商中要求加薪难以达成一致引起的争议

D.当事人履行劳动合同中的工资事项发生的争议

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第6题
根据劳动合同法律制度的规定,下列劳动争议中,劳动者可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁的有()

A.确认劳动关系争议

B.经济补偿争议

C.劳动报酬争议

D.社会保险争议

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第7题
劳动争议按照内容可以分为()。

A.因确认劳动关系发生的争议;

B.因与同事的个人矛盾而发生的争议;

C.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;

D.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;

E.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议

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第8题
消费者争议可根据不同标准进行分类,根据争议涉及的消费者利益不同,可将消费者争议分为什么()

A.侵权争议

B.消费者财产利益争议

C.消费者人身权益争议

D.消费者合同争议

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第9题
裁决书应当载明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果和裁决日期。裁决书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章。对裁决持不同意见的仲裁员,可以签名,也可以不签名。()
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第10题
劳动争议仲裁的程序可以根据当事人双方协商来确定。()
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