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[主观题]

事业单位公开招聘实行回避制度,凡与招聘单位负责人有夫妻关系的人员,不得应聘该单位的()岗位。A.

事业单位公开招聘实行回避制度,凡与招聘单位负责人有夫妻关系的人员,不得应聘该单位的()岗位。

A.宣传

B.行政

C.后勤

D.财务

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第1题
:事业单位公开招聘的人员按规定实行试用期制度。试用期不包括在聘用合同期限内。()

:事业单位公开招聘的人员按规定实行试用期制度。试用期不包括在聘用合同期限内。()

参考答案:错误

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第2题
:事业单位全面推行公开招聘制度的要求是()。

A.受聘人员应当具有履行岗位职责的能力,能够坚持正常工作

B.应聘实行职业资格制度岗位的,必须持有相应的执业资格证书

C.事业单位要结合本单位的任务,按照科学合理、精简效能的原则设置岗位,并根据国家有关规定确定岗位的工资待遇

D.按照岗位的职责和聘用条件,通过公开招聘、考试或者考核的方法择优聘用工作人员

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第3题
:事业单位凡出现空缺岗位,除涉密岗位确需使用其他方法选拔人员的以外,都要实行公开招聘。

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第4题
《事业单位公开招聘人员暂行规定》确定从()起,事业单位新进人员除国家政策性安置,按照人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他地方选拔使用人员外,都要实行公开招聘。

A.2005年7月1日

B.2006年1月1日

C.2006年7月1日

D.2007年1月1日

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第5题
:事业单位新进人员除国家政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用人员外,都要实行()。

A.公开招聘

B. 公开聘用

C. 竞争上岗

D. 公开选举

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第6题
事业单位及其安身立命的“事业”,早已严重异化变质,从社会公益异化为少数人的私益,从社会服务异化
为小圈子内的自我服务。如何让事业单位真正回归“事业”的本位和“公益”的本义?人社部此前提出的,“事业单位公开招聘制度将于2012年在全国各级各类事业单位实现‘全覆盖”’,当然是重要途径之一。但更重要的途径还在于,必须加速推进事业单位管理体制本身的改革进程。

这段话的核心意思是()。

A.事业单位已经脱离了它的本义

B.事业单位招聘在2012年会实现完全的公开、公平、公正

C.应该加快事业单位管理体制本身的改革

D.事业单位从社会公益异化为少数人的私益,从社会服务异化为小圈子内的自我服务

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第7题
《事业单位公开招聘人员暂行规定》强调“三公开”,即()。

A.招聘公开

B.信息公开

C.过程公开

D.结果公开

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第8题
:2006年2月9日,人事部发布实施《事业单位公开招聘人员暂行规定》。()

:2006年2月9日,人事部发布实施《事业单位公开招聘人员暂行规定》。()

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第9题
:事业单位公开招聘要坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。()

:事业单位公开招聘要坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。()

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第10题
事业单位新聘用工作人员,()面向社会公开招聘。

A.应当

B.必须

C.可以

D.需要

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第11题
事业单位公开招聘工作人员的程序不包括()。

A.制定竞聘上岗方案

B.公布招聘岗位,资格条件等招聘信息

C.审查应聘人员资格条件

D.考试、考察

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