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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

培训师人选的选拔包括哪些流程()

A.招募:明确内训师职责、胜任标准及条件

B.报名:符合条件的人员可自荐或者被推荐报名

C.评审:候选人现场试讲、评委会开展评审

D.聘任:评审通过的候选人将被聘任为内训师

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第1题
讲师队伍管理规范包括哪些内容()

A.招聘选拔制度和流程

B.培训发展制度和流程

C.考核评估以及资格认证制度和流程

D.晋升回报制度和流程

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第2题
招标代理机构应当具备的条件包括()。

A.有从事招标代理业务的相应资金

B.有从事招标代理业务的营业场所

C.有能够编制招标文件和组织评标的相应专业力量

D.有可以作为评标委员会成员人选的技术、经济等方面的专业库

E.有类似工程代理招标的经验

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第3题
企业根据选拔测试的结果,确定最终人选的过程被称为()。

A.招募

B.选拔

C.录用

D.审核

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第4题
入伍前已被高校录取并保留入学资格或保留学籍的,退役入学、复学、毕业后参加()的,优先录取。

A.国防生选拔

B.国家组织的农村基层服务项目人选选拔

C.军官人选选拔

D.以上均是

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第5题
常见的企业培训师选拔与使用制度有四种:派任制,()聘任制,灵活作用制。

A.代课制

B.合同制

C.考聘制

D.派遣制

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第6题
连锁店在为商品部选拔采购员时要注意选择恰当人选,人选应是()等。

A.商品专业工作者

B.有能力鉴定商品的美学特质

C.正直诚实

D.精于贸易

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第7题
百千万人才工程省级人选选拔工作多久开展一次?()

A.半年

B.一年

C.两年

D.三个月

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第8题
有效选拔人才有哪些流程与方法?

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第9题
一般情况下,内部培训师应该成为企业培训师资的主体,要重视对他们的选拔和培养。()应该成为天然的候选人,要进行重点开发。

A.各级管理人员

B.一般员工

C.业务骨干

D.新员工

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第10题
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,根据工作需要,必须在民主推荐前对推荐职位、条件、范围以及符合职位要求和任职条件的人选,在人选所在地区或者单位领导班子范围内进行沟通。()
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