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题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

根据《劳动争议调解仲裁法》,达成调解协议后,一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请()。

A.仲裁

B.继续调解

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第1题
自劳动争议调解组织收到调解申请之日起()日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。A.3B.7C

自劳动争议调解组织收到调解申请之日起()日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。

A.3

B.7

C.15

D.30

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第2题
根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议申请仲裁的时效期限为(),仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

A.2个月

B.6个月

C.1年

D.2年

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第3题
下列对劳动争议调解委员会的表述正确的是()。

A.劳动争议调解委员会由劳动行政主管部门、同级工会、用人单位方面的代表三方组成

B.发生劳动争议,当事人可到企业劳动争议调解委员会申请调解

C.经调解达成的调解协议具有强制执行的效力

D.调解委员会主任由用人单位代表担任

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第4题
下列对劳动争议调解委员会的表述正确的是()。

A.劳动争议凋解委员会由劳动行政主管部门、同级工会、用人单位方面的代表三方组成

B.发生劳动争议,当事人可到企业劳动争议调解委员会申请调解

C.经调解达成的调解协议具有强制执行的效力

D.调解委员会主任由用人单位代表担任

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第5题
立法目的是为了规范企业工资集体协商行为,维护劳动关系双方的合法权益,促进劳动关系和谐稳定,根据()和《中华人民共和国人民调解法》等法律、法规规定,结合自治区实际,制定本条例。

A.《中华人民共和国劳动法》

B.《中华人民共和国劳动合同法》

C.《中华人民共和国工会法》

D.《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

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第6题
《劳动争议调解仲裁法》规定社会保险案件实行无条件的“一裁终局”。()
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第7题
2017年1月1日,青岛市的王某与甲公司(注册地为天津市)在大连市签订劳动合同,直接被派往南京市工作。2017年6月初,王某因与甲公司发生劳动争议,拟申请劳动仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,对该案件有管辖权的劳动争议仲裁委员会有()

A.青岛市劳动争议仲裁委员会

B.天津市劳动争议仲裁委员会

C.大连市劳动争议仲裁委员会

D.南京市劳动争议仲裁委员会

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第8题
《劳动争议调解仲裁法》从今年(2008)5月1日起执行,不适用本法的劳动争议是()A因确认劳动关系发生

《劳动争议调解仲裁法》从今年(2008)5月1日起执行,不适用本法的劳动争议是()

A因确认劳动关系发生的争议

B因订立、旅行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议

C因除名、辞退和辞职、离职发生的争议

D因非社会保险、福利、培训发生的争议

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第9题
消费者和经营者发生消费者权益争议的,可以通过()解决。

A.与经营者协商和解

B.请求消费者协会调解

C.向有关行政部门申诉

D.根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁

E.向人民法院提起诉讼

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第10题
消费者和经营者发生消费者权益争议的,可以通过下列哪几种途径解决?()

A.与经营者协商和解

B.请求消费者协会调解

C.根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁

D.向有关行政部门申诉

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第11题
2020年8月贵州某村村民林某与其妻子陈某就离婚的问题在当地的人民调解委员会的调解下达成了协议,同年12月陈某再次找到当时调解的人民委员会,称林某并未履行协议中对孩子抚养费的给付,此时人民委员会应当如何处理?()

A.经督促或者再次调解仍不能解决争议的,应当告知当事人可以通过其他法定途径处理

B.若林某无正当理由不履行调解协议的,应当督促其履行

C.将林某交由人民法院强制执行

D.在征得双方当事人同意后,可以经再次调解变更原调解协议或者达成新的调解协议

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