如果结果不匹配，请 
更多“公司信贷是指以（）等非自然人为接受主体的信贷或信用支持活动。”相关的问题
A.合伙企业的成立以订立书面合伙协议为法律基础
B.合伙人为自然人，各合伙人须共同出资、共同合伙经营、共享收益、共担风险
C.合伙人必须比较富裕
D.合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任
A.利他第一是指以成就他人为核心，通过利他来实现利己
B.专业务实是指深谙所在岗位的规律和套路，务实地开展各项工作
C.共创价值是指通过创新和铸就品牌等方式，与合作者（包括客户、同事和公司）创造干货业绩，创造社会增量财富，而不是毫无业绩的存量财富转移
A.自我中心式、非理性化家族管理
B.以人为中心、非理性化家族管理
C.以人为中心、理性化团队管理
D.自我中心式、理性化团队管理
下列关于市场细分的说法，不正确的有（）。
A.市场细分是指银行把公司信贷客户按某一种或几种因素加以区分，使区分后的客户需求在一个或多个方面具有相同或相近的特征，以便确定客户政策
B.有利于把人力、物力等资源分散投入到不同的目标市场，以提高银行的经济效益
C.有利于发掘市场机会，开拓新市场，更好地满足不同客户对金融产品的需要
D.有利于选择目标市场和制定营销策略
A.公司电网建设
B.检修维护
C.抢险救灾
D.技术攻关
A．合伙企业的成立以订立书面合伙协议为法律基础
B．合伙人为自然人，各合伙人须共同出资、共同合伙经营、共享收益、共担风险
C．合伙人必须资金雄厚
D．合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任
A．合伙企业的成立以订立书面合伙协议为法律基础
B．合伙人为自然人，各合伙人须共同出资、共同合伙经营、共享收益、共担风险
C．合伙人必须比较富裕
D．合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任
“把员工视为活动主体，公司主人”是哪一种人力资源管理方式？（）
A.以自我为中心，非理性化家族管理
B.以人为中心，非理性化家族管理
C.以人为中心，理性化团队管理
D.以自我为中心，理性化团队管理
