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[单选题]

组织文化就是统一整个组织和全体成员的行动方向,把组织成员的行为动机引导到组织目标上来,这体现的是组织文化的()。

A.激励功能

B.凝聚功能

C.导向功能

D.约束功能

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第1题
幼儿园组织文化是一所幼儿园在长期的办园过程中积淀的并为其全体成员所认同和遵循的()、行为规范和物化环境风貌的整合和结晶。
幼儿园组织文化是一所幼儿园在长期的办园过程中积淀的并为其全体成员所认同和遵循的()、行为规范和物化环境风貌的整合和结晶。

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第2题
团队精神,简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队精神的基础是尊重个人的兴趣
和成就,核心是协同合作,最高境界是全体成员的向心力、凝聚力,反映的是个体利益和整体利益的统一,并进而保证组织的高效率运转。 根据上述定义,下列各项未体现团队精神的一项是()。

A.甲登山队全体成员互相关心、互相帮助,努力自觉地维护团队的集体荣誉,比其他登山队伍更早地登上顶峰

B.乙篮球队队员都能自觉地以团队的整体声誉为重来约束自己的行为,多次取得良好成绩

C.丙学习小组的组员无论上学还是放学都在一起活动,尽管他们的学习成绩并未因此提高多少

D.丁项目组在年终绩效总结会上,以其骄人的成绩和优质高效的业绩赢得了公司管理层的高度认可

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第3题
组织在活动过程中受一定的文化背景、意识形态影响而长期形成的一种精神成果和理念,它在整个组织文化系统中属于()。

A.核心层

B.中间层

C.制度层

D.行为层

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第4题
()是指组织所处的整个社会环境和经济环境,主要包括经济、政治、文化、法律、技术、资源等因素。

A.物理环境

B.心理环境

C.具体环境

D.一般环境

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第5题
一个组织在长期发展过程中,把组织成员结合在一起的行为方式、价值观念和道德规范的综合,这是()。

A.组织文化

B.行为艺术

C.工作单位

D.统一理念

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第6题
激励全员参与质量活动最重要的动力是()

A.提高人员满意度

B.增强整个组织内的相互信任和协作

C.个人发展、主动性和创造性

D.共同价值观和文化意识

E.组织内人员对质量目标有更深入的理解

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第7题
企业管理,就是对企业的整个生产技术()活动进行组织、计划、指挥、监督、调节和()等一系列活动的总称。

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第8题
健康的组织文化,可以引导企业的成员采取企业所期望的行动,自觉地实现企业目标;而落后的组织文化,则会将企业的成员引向歧途。这说明组织文化具有()。

A.激励功能

B.导向功能

C.凝聚功能

D.辐射功能

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第9题
个人文化生产组织的核心人物通常是()

A.整个组织的管理者

B.市场反应灵敏的经营者

C.创造型人才

D.项目投资人或发起人

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第10题
实施脱贫地区特色种养业提升行动,广泛开展农产品产销对接活动,深化拓展()帮扶。

A.人才

B.文化

C.组织

D.消费

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第11题
下列关于“领导”和“管理”的说法不正确的是()。

A.二者都是指在权威的指导下系统而有效地实现组织目标的过程

B.领导是指引导和影响个人或组织在--定条件下实现目标的行动过程

C.管理的含义比领导要宽泛

D.管理者就是领导者

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