在企业风险管理基本框架中,()的基础是对事项相关因素进行分析并加以分类,从而区分事项可能带来的风险与机会
A.内部环境
B.目标设定
C.事项识别
D.风险应对
A.内部环境
B.目标设定
C.事项识别
D.风险应对
A.管理理念
B.管理行为
C.管理组织
D.人员分工
A.单板中的软件管理模块用于管理OSPF/1588V2等信令协议
B.性能和告警模块主要用于对单板进行告警和性能的检测,并上报给主控板
C.Qos、PWE3、L3VPN等业务的实现由业务管理模块负责
D.单板的基础框架提供基本的系统支撑,包括内存管理、进程/线程管理
A.流程图分析法
B.决策树法
C.马尔科夫分析法
D.风险评估系图法
A.重新定义了风险及风险管理
B.内部控制要素由五要素变成了八要素
C.一个真正的“管理框架”而非“控制框架”
D.突出原则导向重构了风险
A.利息包括对货币时间价值、与特定时期未偿付本金金额相关的信用风险、以及其他基本借贷风险、成本和利润的对价
B.以公允价值计量且其变动计入其他综合收益的金融资产(债务工具投资),其合同现金流量特征应当与基本借贷安排相一致
C.合同现金流量特征是指相关金融资产在特定日期产生的合同现金流量仅为支付的本金和以未偿付本金金额为基础的利息
D.企业分类为以摊余成本计量的金融资产其合同现金流量特征应当与基本借贷安排相一致
A.安全生产绩效是指根据安全生产和职业卫生目标,在安全生产、职业卫生等工作方面取得的可测量结果
B.企业主要负责人是指有限责任公司、股份有限公司的董事长、总经理,其他生产经营单位的厂长、经理、矿长,以及对生产经营活动有决策权的实际控制人
C.风险发生危险事件或有害暴露的可能性,与随之引发的人身伤害、健康损害或财产损失的严重性的组合
D.对机构、人员、管理、工艺、技术、设备设施、作业环境等暂时性的变化进行有计划的控制不属于变更管理