A.成员的自我意识和权力控制意识增强
B.有些成员向工作者提出对质
C.成员达到最理想的沟通状态
D.小组有足够的能量达成目标
E.成员会比以前拥有更大的自主性,但彼此之间的依赖性更强
A.因缺少资金的投入而结束
B.因到了事先约定的结束时间而结束
C.因没有足够资格的工作者的带领而结束
D.因工作者的价值观和团体的性质发生冲突而结束
A.人们的职业有高低贵贱之分
B.人们的性格有好坏善恶之分
C.人人都愿意为社会做出贡献
D.人们实现人生价值的方式和途径具有多样性
A、什么也不做
B、问她为什么沉默
C、批评她不参与团体
D、说明每个人都有权利决定何时说话,当这位女性想说话时大家会很乐意听
E、感谢提出者表达对团体的感受,并问那位女性对于别人的批评有何感想
A.心态 信心
B.姿态 措施
C.行动 手段
D.信念 政策
A.这样的社交生活需要强大的大脑
B.族群成员的相处并非易事
C.人类群体的规模上限取决于大脑皮层
D.双边关系数量的激增促进了大脑的进化
A.赞成
B.不赞成
C.无所谓
D.态度不明确