题目内容
（请给出正确答案）
A.十年
B.十二年
C.十三年
D.十五年
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根据《劳动合同法》，关于订立书面劳动合同，下列说法正确的是()。
A.小张在某公司工作不足一个月，假如经小张多次要求，该公司拒不签订书面劳动合同，则双方依法解除劳动合同后，该公司不需支付经济补偿
B.小张在某公司工作不足一个月，假如经该公司书面通知后，小张仍拒绝与该公司签订劳动合同，则双方依法解除劳动合同后，该公司不需要支付经济补偿
C.小张在某公司工作己满半年，假如经小张多次要求，该公司拒不签订书而劳动合同，则双方依法解除劳动合同后，该公司不需要支付经济补偿
D.小张在某公司工作己满半年，假如经该公司书面通知后，小张拒绝与该公司签订劳动合同，则双方依法解除劳动合同后，该公司不需要支付经济补偿
A.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的
B.工作16年，由于岗位变动且经过培训仍不能适应岗位的劳动者
C.女职工在哺乳期，有条件可以上班却拒绝上班的
D.劳动者在医疗期内的
A.前
B.时
C.后
D.完
根据《劳动合同法》的有关规定，下列哪一项说法是正确的？（）
A.已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起l5日内订立书面劳动合同
B.劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过3个月
C.用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式
D.劳动合同部分无效，即使不影响其他部分效力的，其他部分也仍然无效
A.一个月
B.两个月
C.六个月
D.一年
A.依照国家有关规定给予经济补偿
B.制定职工安置预案，予以妥善安置
C.承诺企业在6个月内录用人员时予以优先录用
D.承诺企业在1年内录用人员时予以优先录用
E.承诺企业在重整成功后予以重新录用
A.公司与老张应当订立无固定期限合同
B.若公司不同意延续合同，那么老张只能结束在该公司的打工
C.如果双方延续合同，那么应当签订书面合同
D.如果老张提出订立固定期限合同，公司应予同意
