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[主观题]

关于“人际关系学说”主要内容的描述正确的是A.人都是“经济人”B.科学的领导者不善于与职

关于“人际关系学说”主要内容的描述正确的是

A.人都是“经济人”

B.科学的领导者不善于与职工沟通

C.劳动效率与职工积极性无关

D.职工中非正式小群体对职工情绪无影响

E.劳动效率取决于人际关系

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E
人际关系学说的代表人物是梅奥,经过长达8年的“霍桑实验”后总结出了该学说。其主要贡献是发现人不一仅是“经济人”,而且更重要的是“社会人”,科学的领导者通过与职工的沟通而提高职工的积极性,从而提高劳动生产率,职工的非正式小群体对职工情绪影响很大,直接影响生产效率。

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()在一定程度上标志着人际关系学说的确立
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人际关系学说,决策管理理论,管理方格理论的代表人物分别是()、()、()。
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此题为判断题(对,错)。

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梅奥通过霍桑试验创建了人际关系学说,该学说属于()。A.系统管理理论B.古典管理理论C.行为管理

梅奥通过霍桑试验创建了人际关系学说,该学说属于()。

A.系统管理理论

B.古典管理理论

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第11题
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