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[单选题]
不能作为信赖利益保护基础的行为是
A.抽象行政行为
B.法律明确规定无效的行政行为
C.行政承诺
D.违法的行政行为
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关于合约过失责任，下列表述不正确的是()
A当事人为订立合同而接触或磋商
B连反先合同义务的行为与合理的信救利益损失不具有因果关系
C一方过错违反协助、照顾、保护、忠实、通知、保密等先合同义务
D给对方成合理的信赖利益的损失
A.税收法定主义的功能偏重于保持税法的稳定性和可预测性
B.经济上的税收公平不具备强制约束力，仅作为制定税法的参考
C.税收合作信赖主义与实质课税原则存有一定的冲突
D.税收合作信赖主义原则包括征纳双方对有争议的涉税行为可共同协商缴税的内容
E.税收公平主义赋予纳税人既能够要求实体利益上税收公平，也能够要求程序上税收公平的权力
A.比例原则
B.正当程序原则
C.行政公开原则
D.信赖保护原则
A.高度的社会责任感是一个成功企业的必要条件
B.企业慈善行为能够增强企业的市场竞争力
C.成功的企业要做好商业与社会公民两个品牌
D.做慈善既是企业的社会责任，也是企业发展的需要
A.解释意思表示必须首先从文义着手 ()
B.对于无须受领的意思表示，如遗嘱等，通常须采用意思主义的解释理论
C.须受领的意思表示涉及相对人的信赖利益保护问题
D.须受领的意思表示一律采用表示主义的解释理论
A.规范性文件不具有任何法律效力
B.合法的规范性文件具有法律效力，违法的规范性文件不具有法律效力
C.规范性文件是否具有法律效力应由法院加以确认
D.规范性文件因为与上位法规定以及信赖利益保护原则、平等原则的结合而具有事实上的拘束力
A.解释意思表示必须首先从文义着手
B.对于无须受领的意思表示，如遗嘱等，通常须采意思主义的解释理论
C.须受领的意思表示涉及相对人的信赖利益保护问题
D.须受领的意思表示一律采用表示主义的解释理论
A.防止当事人滥用权利义务
B.合同没有约定或约定不明确而法律又没有规定的，可以据此原则进行解释
C.有利于保护合同当事人合法权益，更好履行合同义务
D.维护和平衡当事人之间的利益
E.保证了合同当事人在交易活动中的主动性、积极性和创造性
影响所及的大多数人带来最大利益的行为才是善的。 根据上述定义，下列属于功利主义道德观的是()
A.销售业绩高的员工就是好员工
B.己所不欲，勿施于人
C.各级政府应充分尊重和保护人权
D.管理者不能因种族、肤色、性别等因素而对部分员工进行歧视
