以下哪种情形不能申请公假()
A.代表公司依法参加各种会议和社会活动(包括公益活动)
B.参加合法民主党派和社团的活动的
C.员工利用业余时间参加各类进修、成人教育学习或 资格考试
D.因不可抗力事件发生导致不能上班的
C、员工利用业余时间参加各类进修、成人教育学习或 资格考试
A.代表公司依法参加各种会议和社会活动(包括公益活动)
B.参加合法民主党派和社团的活动的
C.员工利用业余时间参加各类进修、成人教育学习或 资格考试
D.因不可抗力事件发生导致不能上班的
C、员工利用业余时间参加各类进修、成人教育学习或 资格考试
A.某食品公司以三维标志申请注册商标,但该标志是为获得技术效果而需有的商品形状
B.某电子公司就某电子商品申请注册的商标是复制、摹仿或者翻译他人未在中国注册的驰名商标,容易导致混淆的
C.某化妆品公司将其生产的洗面奶申请注册的商标是字母和数字的组合,该商标可以将该商品与他人的商品区分开
D.某制衣公司就所生产的衬衫申请注册的商标是复制、摹仿或者翻译他人已经注册的电子产品的驰名商标,误导公众,有可能致使该驰名商标注册人的利益受到损害的
A.债务人不能清偿到期债务
B.债务人经营条件恶化,持续亏损
C.债务人对外转让主要资产
D.债务人出现公司僵局
A.无论何种情形,均不能再申请基金管理人登记
B.该公司凭借多年的股权投资基金管理经验,与某保险公司达成了共同设立一支股权投资基金的意向
C.虚构不存在的股权投资管理业务,再次申请基金管理人登记
D.为了将公司出售,再次申请基金管理人登记
A.所患病种属于市人社局公布的转诊疾病种类;
B.经本市三级医院或市级专科医院检查会诊仍未能确诊的疑难病症
C.属于本市三级医院或市级专科医院目前无设备或技术诊治的危重病人
D.本市定点医院能治疗的疾病
以下哪种情况是用人单位不得解除劳动合同的情形?()
A.劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的
B.女职工在孕期、产期、哺乳期内的
C.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的
A.业主家水龙头忘记关闭造成地板损失
B.物业值班室发生火灾造成财产受损
C.小区污水井盖被盗造成业主坠井
D.公共电梯因电气短路受损
E.暴雨造成设备房变压器损坏