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[单选题]

近几年发生的生产安全事故表明,因从业人员文化素质等原因造成事故的占()以上

A.80%

B.60%

C.70%

D.90%

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A、80%

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第1题
根据《安全生产法》的规定,责令限期改正的行为有()

A.建筑施工单位的主要负责人未经安全生产知识和管理能力考核任职

B.安全生产所必需的资金投入不能保证导致发生严重安全事故

C.危险品的运输工具未经过检测、检验合格投入使用

D.生产经营单位未制定应急预案

E.生产经营单位与从业人员订立免除对从业人员因生产安全事故伤亡应负的责任

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第2题
下列关于新《安全生产法》的表述,正确的是()。

A.国家实行生产安全事故责任追究制度,依照法律法规的规定,追究生产安全事故责任单位和责任人员的法律责任

B.生产经营单位的全员安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容

C.生产经营单位进行爆破、吊装、动火、临时用电等危险作业,应当安排专门人员进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实

D.生产经营单位发生生产安全事故后,应当及时采取措施救治有关人员

E.因生产安全事故受到损害的从业人员仅能按照工伤的保险赔偿

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第3题
交通运输主管部门在进行安全生产责任追究时,被问责部门及其工作人员按照法律、法规、规章和工程建设强制性标准规定的方式、程序、计划已经履行安全生产督查职责,但仍有下列情形()之一的,可不承担责任。

A.工程项目中止施工前发生生产安全责任事故的

B.工程项目中止施工后发生生产安全责任事故的

C.因自然灾害等不可抗力导致生产安全事故的

D.对拒不执行行政处罚决定的从业单位,已经依法申请人民法院强制执行的

E.对发现的安全生产违法行为和安全事故隐患已经依法查处,因从业单位及其从业人员拒不执行导致生产安全责任事故的

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第4题
[多选]生产经营单位与从业人员订立协议()

A.免除其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的

B.减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的

C.免除其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的

D.减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的

E.免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的,该协议有效 与否视情况而定

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第5题
生产经营单位与从业人员订立协议需()。

A.除免或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的,该协

B.减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的,该协议无效

C.除免或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的,该协

D.减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的,该协议有效

E.除免或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的,该协议有效与否视情况而定

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第6题
因生产安全事故受到损害的从业人员,依法享有工伤保险,但无权提出赔偿要求。()
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第7题
公司可以与从业人员订立协议,减轻公司对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任()
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第8题
因生产安全事故受到损害的从业人员,依法享有工伤保险外,不应再向本单位提出赔偿要求。()
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第9题
生产经营单位因增加从业人员薪资所以可以与其订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。()
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第10题
因生产安全事故受到损伤的从业人员,在依法享有工伤社会保险后,有权向本单位提出赔偿要求。()
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