管理大师德鲁克提出了一种现代管理方法，即目标管理，他认为，目标不仅是管理者下达的，而且要得到被管理者的认同，只有这样，有难度的工作才不会被员工拒绝和回避。这句话表达的意思是()。

A.德鲁克提出目标管理方法

B.目标由管理者确定

C.管理者与被管理者应共同商定目标

D.工作不应有难度，否则员工会拒绝

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第1题

管理大师德鲁克提出了一种现代管理方法，即目标管理，他认为，目标不仅是管理者下达的，而且要得到被管理者的认同，只有这样，有难度的工作才不会被员工所拒绝和回避。这句话表达的意思是（）。

A.德鲁克提出目标管理方法

B.目标由管理者确定

C.管理者与被管理者应共同商定目标

D.工作不应有难度，否则员工会拒绝

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第2题

美国质量管理专家（)阐述质量管理方法时提出了PDCA.管理循环法。A.泰勒B.科特勒C.德鲁克D.戴明

A.管理循环法。

B.泰勒

C.科特勒

D.德鲁克

E.戴明

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第3题

管理大师德鲁克提出了一个重要的概念______目标管理，其最大优点是使得每一位经理人能控制自己的成就。自我控制意味着更强地激励一种要做得最好而不是敷衍了事的愿望。它意味着更高的成就目标和更广阔的眼界。目标管理的主要贡献之一就是它使得我们能用自我控制的管理来代替别人统治的管理。下列选项中能正确反映这段话观点的是()。

A.自我控制是目标管理不可缺少的内容

B.自我控制的作用是削弱最上层的管理机制

C.目标管理的概念是当前最先进的概念

D.德鲁克本人已经达到自我控制的境界

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第4题

管理大师德鲁克提出了一个重要的概念——目标管理，其最大优点是使得每一位经理人能控制自己的成就。自我控制意味着更强的激励一种要做得最好而不是敷衍了事的愿望。它意味着更高的成就目标和更广阔的眼界。目标管理的主要贡献之一就是它使得我们能用自我控制的管理来代替别人统治的管理。下列选项中能正确反映这段话的观点是（）。

A.自我控制是目标管理不可缺少的内容

B.自我控制的作用是消弱最上层的管理机制

C.目标管理的概念是当前最先进的概念

D.德鲁克本人已经达到自我控制的境界

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第5题

美国管理大师德鲁克于1954年在《管理实践》中最先提出了“目标管理”概念。（)

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第6题

管理大师彼得 · 德鲁克在（) 一书中提出了目标管理和自我控制的主张。

A.《公司的概念》

B.《卓有成效的管理者》