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[多选题]

STAR提问技巧的关键要素有哪些()

A.情境

B.任务

C.思想

D.行动

E.结果

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第1题
下面哪些方式能更好的利用STAR提问技巧()

A.让应聘者讲述过去实际发生的事件,而非假定的事情或抽象的思想观点

B.事件必须与能力素质要求有很好的相关性 ,可据此判断其胜任程度

C.引导应聘者详细而具体讲出事件的细节

D.引导候选人说别人的看法或行为

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第2题
下列有关提问技巧的有()。

A.观察客人再提问

B.征得对方允许再提问

C.抓住关键再提问

D.思考之后再提问

E.找准时机再提问

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第3题
项目管理的关键要素有哪些?

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第4题
如何认识企业所在的外部环境?其中的关键战略要素有哪些?

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第5题
‍用户旅程图的主要构成要素有哪些?()‏

A.用户画像、用户旅程

B.情感变化或者情绪指数

C.用户行为、关键节点

D.痛点、机会点

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第6题
提问应注意的问题和技巧不包括:()。

A.提问要有准备

B.把握提问时机

C.提问要有理有节

D.提问要探个究竟

E.提问要经对方允许

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第7题
面试的提问技巧有()。

A.提问应该是有组织、有计划的

B.提问应遵照由易到难的原则

C.话题数量要适度

D.注意关联提问

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第8题
面试中“问”的技巧有()。

A.创造和谐的气氛

B.问题必须简明易懂

C.提问的形式要多样

D.提问要先易后难,由浅人深

E.提问应适当给予压力,方能区别水平

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第9题
影响有效提问的因素有以下哪些?()

A.学生水平

B.学生的喜恶

C.问题的梯度

D.反馈

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第10题
编写内部控制的关键要素有:关键绩效区、战略控制点、选择测评绩效的方法。()
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第11题
厅店能力提升的关键要素有()

A.客流量

B.客单价

C.转化率

D.复购率

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