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第1题
“有一个人首先有了创业意图，但考虑到自身能力与创业理想之间存在着的差距，这个创业者便根据需要有目的的邀请其他人加入进来组成所需的团队”属于创业团队组建模式中的（)。
A.核心主导型
B.个人型
C.群体型主导型
D.群体型
第5题
（)是指由于公益创业环境的不确定性，公益创业机会与社会企业的复杂性，公益创业者、公益创业团队与公益创业投资者的能力的有限，而导致公益创业活动偏离预测目标的可能性及其后果。
A.公益创业风险
B.创业风险
C.投资风险
D.创业团队风险
第7题
创业者需要做好以下哪些方面的创业准备：（1)身体素质 （2)理财能力 （3)心态 （4)团队管理 （5)危机预防与管控
A.(2)(4)
B.(2)(3)(4)
C.(2)(3)(4)(5)
D.(1)(2)(3)(4)(5)
第9题
关于企业职务能力的锤炼和优化，叙述正确的是:()。
关于企业职务能力的锤炼和优化，叙述正确的是:（)。
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A、企业职务能力是通过学习更多的商业和企业知识来优化的
B、企业职务能力，需要在模拟与真实的商业场景中进行锤炼和优化
C、创业者主要提升领导能力就行，让团队其他成员学习职务能力
D、创业职务能力就是创建企业的能力
第10题
在准确进行自我评估的基础上，创业者在组建团队、分配角色时，就要考虑团队成员与自己及其他成员各个方面的搭配，可不遵循以下哪项原则（)。
A.相似性原则
B.互补性原则
C.共同价值观原则
D.合作性原则
