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[判断题]

根据《人力资源培训服务规范》，培训服务信息数据库应包括客户信息。（)

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第1题

根据《人力资源培训服务规范》，客户报名付费即可与服务机构确定培训关系。（)

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第2题

根据《人力资源培训服务规范》，需要将培训过程中产生的影音材料留存归档。（)

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第3题

根据《人力资源培训服务规范》，培训对象考核的考卷不属于需要归档的资料范畴。（)

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第4题

根据《人力资源培训服务规范》，培训讲师可按照自己的意愿选择教学手段、教学内容。（)

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第5题

根据《人力资源培训服务规范》，应有专人负责储存和报关归档的材料。（)

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第6题

根据《人力资源培训服务规范》，客户对后勤服务的有序性的满意程度也是满意度调查的重要内容。（)

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第7题

根据《人力资源培训服务规范》，客户对培训管理的高效性的满意程度也是满意度调查的重要内容。（)

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第8题

根据《人力资源培训服务规范》，服务机构对客户信息应保密，未经允许不得泄露。（)

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第9题

根据《人力资源培训服务规范》，服务机构可通过自行、委托、合作等渠道发布招生信息，宣传推广培训项目。（)

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第10题

根据《人力资源培训服务规范》，服务机构的培训讲师需具备从教经验2年以上且有相关行业从业3年也上经历。（)

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