题目内容
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[单选题]
：李某在某菜市场卖菜时使用不符合标准的计量器具，被计量检查员张某在例行检查时发现。张某与李某为邻居，两人一直不合，于是张某借此机会在法定的处罚幅度内对李某进行了过重的罚款。此行政行为主要违反了行政法的哪一项原则？（）。
A.责任行政原则
B.行政合法性原则
C.行政合理性原则
D.行政客观性原则
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A.责任行政原则
B.行政合法性原则
C.行政合理性原则
D.行政客观性原则
A.间接故意
B.过于自信的过失
C.疏忽大意的过失
D.意外事件
关于当事人订立无固定期限劳动合同的要求，下列选项中不符合法律规定的是（）。
A.李某在某公司连续工作满10年，要求与该公司签订无固定期限劳动合同
B.刘某到某公司应聘，提议在双方协商一致基础上订立无固定期限劳动合同
C.王某在某国有企业连续工作满10年，距法定退休年龄还有11年，在该企业改制重新订立劳动合同时，主张企业与自己订立无固定期限劳动合同
D.赵某在与某公司连续订立的第二次固定期限劳动合同到期，公司提出续订时，赵某要求与公司签 订无固定期限劳动合同
A．要求建筑施工企业改正
B．报告建设单位
C．报告质量检测机关
D．不声张
A.保险人不可以解除合同，但可以要求投保人承担违约责任
B.保险人不可以解除合同，且应当给付保险金
C.保险人有权解除合同，且不退还保险费
D.保险人有权解除合同，但应退还保险费
A. 李某与王某
B. 李某与甲监理公司
C. 甲监理公司
D. 王某与施工单位项目部
A．王某与李某
B．甲监理公司与施工单位项目部
C．王某、李某、甲监理公司与施工单位项目部
D．甲监理公司与施工单位
下述具体行政行为中，违反了行政合理性原则的是哪一项？()
A．某村农民李某因宅基地问题与村支书争吵，后又互相动起手来，该支书家人拨打了110报警，民警在处理该事件时，对李某有殴打行为
B．税务局人员在对业主王某征税时，发现王某有伪造税务登记证件的行为，但情节不太严重，便根据《税收征收管理法》第37条“处以2万元以下的罚款”的规定，对王罚款3500元
C．食品卫生防疫部门在对一冷饮厂进行检查时，发现该厂的冷饮个别卫生标准不符合卫生法的规定，根据《食品卫生法》第3条第1款“可以处以1千元以上5万元以下的罚款”的规定，对该冷饮厂罚款5万元
D．火车上一列车员对乘客杨某在车厢内抽烟的行为处以5元的罚款
