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[主观题]

信息收集是指通过各种方式获取所需要的信息,下列关于信息搜集说法错误的是 ()。A.信息可以分为原

信息收集是指通过各种方式获取所需要的信息,下列关于信息搜集说法错误的是 ()。

A.信息可以分为原始信息和加工信息两类

B.原始信息是指经过加工还未被应用的信息

C.信息源一般可以分为实物型信息源、文献型信息源、电子型信息源和网络信息源

D.信息收集是信息得以利用的第一步,也是关键的一步

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第1题
()是指通过各种方式获取所需要的信息,其技术主要有网络踩点、网络扫描和网络监听等。

A.信息收集

B.网络攻击

C.信息存储

D.信息

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第2题
个人客户信息是指我行通过开展业务或者其他渠道()、()和()的客户信息

A.获取

B.加工

C.保存

D.收集

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第3题
()指通过访谈者对访谈对象的访谈获取所需要的人员工作任务、责任、要求等信息。

A.访谈分析法

B.观察分析法

C.问卷调查法

D.工作实践法

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第4题
访谈法是()。

A.任职者在规定时限内,实时、准确记录工作活动与任务的工作信息收集方法

B.通过访问任职者,了解他们所做的工作内容,为什么这样做与怎样做,由此获得岗位工作的资料的方法

C.采用调查问卷来获取工作分析的信息,达到工作分析目的的一种方法

D.通过观察,把有关工作各部分信息记录下来,把所获得的岗位工作信息进行整理

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第5题
问卷法是()。

A.任职者在规定时限内,实时、准确记录工作活动与任务的工作信息收集方法

B.通过访问任职者,了解他们所做的工作内容,为什么这样做与怎样做,由此获得岗位工作的资料的方法

C.通过观察,把有关工作各部分信息记录下来,把所获得的岗位工作信息进行整理

D.采用调查问卷来获取工作分析的信息,达到工作分析目的的一种方法

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第6题
数据分析是指收集处理数据,并获取有价值信息的过程。()
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第7题
关于实施招募活动,()是错误的描述。

A.在实施招募活动的过程中收集的求职者简历必须是电子的

B.组织的人力资源部门需要根据招募计划书,通过适当的渠道公布招募信息

C.组织所发布的招募信息必须简洁、明确

D.在实施招募计划过程中,组织人力资源专员和用人部门都要参与

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第8题
目标IP地址信息可以通过攻击来收集,比如借助分布式拒绝服务攻击来获取目标的IP信息。()
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第9题
灰色信息是指没有公开的、潜在的信息,且需要通过一些合法的、特定的渠道才能获取的信息。根据上述定义,下列属于灰色信息的是()。

A.提前泄露的大学英语四级考试题

B.某国军队最新研发的核潜艇图纸

C.某上市公司制定的新股发行计划

D.连锁超市各品牌牙膏的销售情况

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第10题
下列关于定制信息(推送技术)的叙述,错误的是()。

A.用户获取信息比较被动

B.不能灵活地控制信息的来源以及信息的具体内容

C.是一种定向收集和定期收集相结合的多向收集方式

D.是网络公司通过固定的频道向用户发送信息

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