如果结果不匹配，请 
更多“能够引起劳动法律关系发生、变更、终止的客观情况通常被称为劳动…”相关的问题
第2题
法律事实：指能够引起法律关系发生、变更、消灭的客观情况。根据上述定义，下列不能够引起法律关系发生、变更和消灭的法律事实是（）。
A.鲁某死亡
B.某行政机关被撤销
C.地震
D.行政机关拒不履行法定职责的行为
第4题
劳动法律关系变更，指劳动者同用人单位依据劳动法律规范，变更其原来确定的权利义务内容。劳动法律关系变更一般是因发生变更工作地方、工种和工作职务的劳动法律事实而引起的。根据以上的定义，下面哪种行为是劳动法律关系变更？（）
A.东方公司会计王明因有挪用公款行为，经公司总经理办公会议讨论决定，将王明调到仓储部门做保管员
B.朝阳物业公司物业保管员陈进因盗窃公司电脑一台而被开除
C.大学应届毕业生小王经过层层面试和笔试，终被用人单位录用
D.商场营业员小李与商场五年合同到期
第6题
能够引起合同法律关系、产生、变更和消灭的客观现象是（）。Ａ法律关系主体Ｂ法律事实 Ｃ法律关
能够引起合同法律关系、产生、变更和消灭的客观现象是（）。
Ａ法律关系主体Ｂ法律事实
Ｃ法律关系客体Ｄ法律关系内容
第7题
法律事实是法律规范所规定的能够引起法律关系产生、变更和消灭的客观情况或现象，包括法律行为和法
律事件。下列法律事实中，属于法律行为的是()。
点击查看答案
A.2017年8月8日，四川九寨沟发生7.0级地震
B.2017年10月1日，李某在超市购买了一箱食用油
C.2017年10月6日，高龄老人赵某自然死亡
D.2015年3月1日，熊猫宝宝元元出生
第9题
能够引起法律关系产生、变更和消灭的情况称为（）。 A．事件 B．行为 C．法律事实 D．事实
能够引起法律关系产生、变更和消灭的情况称为（）。
A．事件
B．行为
C． 法律事实
D．事实
