首页 > 英语六级
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

企业培训流程属于()。

A.企业流程

B.企业的管理流程

C.企业人力资源管理流程

D.以上都不对

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“企业培训流程属于()。”相关的问题
第1题
企业培训流程附属于人力资源管理流程,是企业的管理流程的一部分。()
点击查看答案
第2题
企业培训流程()人力资源管理流程,是人力资源管理流程的一部分。

A.附属

B.包含

C.包含于

D.以上都不对

点击查看答案
第3题
企业培训流程与企业人力资源管理流程等同于企业的管理流程。()
点击查看答案
第4题
企业对新员工进行的培训内容不包括:()。

A.公司产品

B.工作流程

C.企业文化

D.绩效制度

点击查看答案
第5题
生产类的新员工培训应包括那些?()

A.企业文化

B.企业管理制度

C.生产操作流程培训

D.产品知识培训

E.设备操作维护管理培训

点击查看答案
第6题
如果企业难以同时将提高绩效管理培训效果的三个角度同时考虑时,应该首先()。

A.建立系统的培训管理流程

B.建立系统的考核管理流程

C.建立全面的测试体系

D.建立有效的管理模式

点击查看答案
第7题
创办合法的实体企业的正确流程是()。

A.给企业命名;确定经营场所;到相关部门办理证照;招聘和培训员工;开业经营

B.给企业命名;确定经营场所;招聘和培训员工;开业经营

C.给企业命名;到相关部门办理证照;开业经营

D.给企业命名;确定经营场所;开业经营

点击查看答案
第8题
下列属于传统企业面临电子商务引起的变革的有()。

A.信息技术的变革

B.商务流程的变革

C.企业文化的变革

D.企业结构的变革

E.竞争与合作的变革

点击查看答案
第9题
关于招聘计划的编制,以下说法正确的是()。

A.企业人员的招聘渠道分为外部招聘和内部招聘,各有利弊

B.企业招聘的应聘者太少会给人员选拔流程造成过多的压力

C.制定招聘计划时,应该将招聘工作本身耗费的时间、选拔录用的时间和岗前培训的时间纳入考虑

D.招聘范围太小,会制约招聘的效果,而招聘范围过大会增加招聘的成本

点击查看答案
第10题
属于阳光挂网的流程有哪些()。

A.企业申报、受理处置、结果公示、申诉质疑处理、结果公布

B.企业申报、受理处置、结果公布

C.企业申报、结果公示、申诉质疑处理、结果公布

D.企业申报、受理处置、结果公示、结果公布

点击查看答案
第11题
某烟草企业计划将本年度的顾客满意度提升十个百分点,这一过程属于服务设计环节中的()。

A.服务目标设置

B.服务标准设置

C.服务项目设置

D.服务流程设置

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改