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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

各基础电信企业在总部和基层部门应安排专门机构和专门人员接受、处理用户投诉举报，对需转送其他部门的应及时转送。（)

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第1题

以下对高处作业吊篮设备管理正确的有（）。

A.高处作业吊篮应由设备部门统一管理，不得对提升机、安全锁和架体分开管理

B.高处作业吊篮应纳入机械设备的档案管理，建立档案资料

C.金属结构存放时，应放在垫木上;在室外存放时，要有防雨及排水措施

D.运输高处作业吊篮各部件时，装车应平整，尽量避免磕碰，同时应注意高处作业吊篮的配套性

E.电气、仪表及易损件要专门安排存放，注意防震、防潮

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第2题

各基础电信企业要确保在2016年12月31日前本企业全部电话用户实名率达到95%以上，2017年6月30日前全部电话用户实现实名登记（）

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第3题

根据中国石化价格管理办法的规定，股份公司价格管理按照“归口管理，分级授权”原则，实行总部和事业部、企业二级管理方式，（）是股份公司价格管理归口部门，各事业部、企业按照职责分工负责本单位价格管理工作。

A.物资装备部

B.生产经营管理部

C.股份财务部

D.企改法律部门

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第4题

A省是老工业基地，省委、省政府在研究产业结构调整和工业布局时，认为节能电子产品在该省

发展潜力大，前景广阔，形成生产规模后，可广泛应用于改造传统工业，应重点支持发展。据此，有关部门经过认真的研究、考察，决定上马节能电子产品的核心元器件D产品生产项目，并以生产机电产品的大型国有企业光明电器厂的名义从国家有关部委申请到了D产品技术引进和设备改造项目经费。为搞好这一项目，迅速形成生产规模，经省计委、经贸委、机械电子局多家部门联合研究论证，认为应把“蛋糕”做大，成立光明机电集团公司，将包括光明电器厂在内的省内5个地市同行业的7户企业的隶属关系和资产划拨到省里，交给光明集团经营，并由省经贸委一名副主任担任集团负责人。省里批准了这一方案。运作一段时间后，光明集团存在的问题逐渐暴露出来。一是集团的资本运营始终未能开展起来，没有形成核心企业，各下属企业还是独立法人，特别是由于财税关系没有划转，集团始终无法进行统一的财务运作。二是由于各下属企业“分灶吃饭”，虽然都得到了一定的项目经费，但投入力量都不够，致使D产品生产项目进展缓慢，形不成规模效益，没有龙头产品。三是下属企业效益高低不均，由于隶属关系发生变化，个别困难企业原来在市里享有的照顾政策也没了，导致长期拖欠工人工资，引发了集体上访事件。针对上述问题，省计委主持召开了由经贸委、财政厅、国资局、机械电子局和光明集团公司领导参加的联席会议。会议形成两种意见。一种是光明集团应该解散，将D产品项目放回光明电器厂；一种认为集团解体困难较大，主要问题是集团所属企业间担保及债务问题复杂、效益不好的企业市里不愿回收、集团总部人员无法安排等，还是应想办法理顺财税体制，保留集团公司牌子，努力把集团做得再大一些。两种观点争持不下，会议陷入僵局。

问：如果你作为决策者，会如何看待这个问题？采取哪些具体措施处理这个问题？

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第5题

论证会由（)主持，参加人员包括政府相关部门代表、应邀专家和争议双方当事人，必要时可邀请新闻单位参加。

A.市级协调机构

B.省级协调机构

C.基础电信企业协会

D.广电企业协会

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第6题

为指导基层营业网点做好疫情防控工作，国家邮政局市场监管司下发了《疫情防控期间营业网点操作

规范（建议版）》，要求各快递企业按照地方卫生健康等部门要求，结合本企业和基层营业网点实际，细化实化相关措施，切实做好疫情防控期间营业网点的寄递服务工作，保障企业员工和人民群众的生命安全和身体健康。这体现了职业健康的目的是预防和保护劳动者免受职业性有害因素所致的健康影响和危险，使工作适应劳动者，促进和保障劳动者在职业活动中的身心健康和社会福利。（）

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第7题

分公司各基层单位如果是需要新增普通员工的岗位，只需跟分公司的领导请示即可，无需走企业微信向总部相关部门请示（）

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第8题

【选择题】（）是具有中国特色的制度安排，是社会主义协商民主的重要渠道和专门协商机构。

A.政党协商

B.人大协商

C.基层协商

D.人民政协

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第9题