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[多选题]

有以下哪些行为,给企业造成重大损失的,可以构成为亲友非法牟利罪?()

A.国有公司的经理王某利用职务便利将本单位的盈利业务交由自己的亲友进行经营

B.某村办企业的厂长以明显低于市场的价格向自己妻子经营管理的单位销售商品

C.某省属高校的基建处处长以明显高于市场的价格向自己的亲友经营管理的单位采购建筑材料

D.某国有公司控股的上市公司的经理向自己的亲友经营管理的单位采购不合格商品

E.某事业单位的工作人员将本单位的非盈利业务交由自己的朋友经营

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第1题
当月有任何以下哪些行为者,服务日常考评得分为0()

A.个人月度无故缺席次数达5次

B.个人月度参会率低于60%(不含)

C.个人月度新单业绩责任额达成率低于10%(不含)

D.个人当月经公司确认的有效投诉达到2次

E.经公司确认存在重大销售误导或非法集资等违法违规行为,给公司造成重大损失及严重不良影响

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第2题
劳动者有以下哪些情形的,用人单位可以解除劳动合同()

A.用人单位名称变更

B.严重违法用人单位的规章制度

C.严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损失

D.被依法追究刑事责任

E.严重违法劳动纪律

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第3题
门店突遇外部检查,黄店长没有及时上报给分区经理,导致公司应对外部检查时处于被动,造成公司被罚款2000元的损失。请问,黄店长的行为违反了哪一条员工手册管理规定()

A.不遵守九毛九集团食品生产、卫生或清洁的标准,违反食品安全管理规定

B.玩忽职守,未100%履行工作的职责,但未导致严重受伤事故或未造成企业重大损失(1000-10000元(不含)以下)等情况的

C.使用任何形式、渠道散播其他员工的流言蜚语或散播、伪造对企业产生不良影响的言论

D.工作时干扰其他员工的工作和情绪

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第4题
计量员有以下哪些行为,要追究责任,给予行政处分()。

A.使用不合格和超过检定周期的计量器具,从事计量检测

B.计量器具使用维护不当,人为造成计量器具损坏或使其失掉应有准确度

C.违反计量操作规程进行计量及数据处理

D.伪造计量数据,欺骗有关部门或给企业造成经济损失,影响企业信誉。

E.破坏计量的原始状态,给解决计量纠纷带来困难

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第5题
根据《举报管理制度》,被举报情形有()

A.索取或收受任何形式的回扣

B.侵占或挪用公司财产

C.恶意泄露公司重大商业秘密谋取私利

D.滥用职权给公司造成重大损失

E.上述未列示的其它损害公司利益、谋取个人私利的行为

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第6题
下列给商业秘密权利人造成重大损失的行为中,构成侵犯商业秘密罪的有()。

A.以盗窃的方法获取他人商业秘密

B.以贿买的手段获取他人商业秘密

C.明知是他人盗窃来的商业秘密而收买

D.违反保守商业秘密约定,披露他人商业秘密

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第7题
下列情形中,用人单位可单方面解除劳动合同的有()。

A.张某严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损失

B.胡某被依法追究刑事责任

C.钱某严重违反用人单位的规章制度

D.王某因怀孕无法胜任工作

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第8题
根据合伙企业法律制度的规定,下列各项中,属于合伙企业应当解轍的情形有()

A.合伙人因决策失误给合伙企业造成重大损失

B.合伙企业被依法吊销营业执照

C.合伙企业的合伙人已有2个月低于法定人数

D.合伙协议约定的合伙目的无法实现

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第9题
刑法第219条规定:“有下列侵犯商业秘密行为之一,给商业秘密的权利人造成重大损失的,处三
年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成特别严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金:(一)以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密的;(二)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密的;(三)违反约定

或者违反权利人有关保守商业秘密的要求,披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密的。明知或者应知前款所列行为,获取、使用或者披露他人的商业秘密的,以侵犯商业秘密论。”

试说明:(1)本条规定的罪名。

(2)本条所规定的犯罪构成特征。

(3)如果本条中的“商业秘密”同时也是国家秘密的,应如何定罪?

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第10题
用人单位有下列哪些情形时,劳动者可以解除劳动合同()

A.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系

B.未按照劳动合同约定提供劳动保护

C.未依法为劳动者缴纳社会保险费的

D.用人单位的规章制度违反法律法规的规定

E.严重失职,给用人单位造成重大损失的

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