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[主观题]

在会议管理中,请需要考虑会议的显性和隐形成本。下列选项中,属于会议隐形成本的是()。 A. 与会

在会议管理中,请需要考虑会议的显性和隐形成本。下列选项中,属于会议隐形成本的是()。

A. 与会人员

B. 场地费

C. 与会者的价值

D. 会议耗时

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第1题
()和业主大会议事规则是在首次业主大会会议上需要审议的重要文件。

A.物业管理制度

B.管理规约

C.管理公约

D.选举办法

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第2题
管理规约和()是在首次业主大会会议上需要审议的重要文件。

A.业主大会议事规则

B.物业管理制度

C.管理公约

D.选举办法

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第3题
下列会前需要准备的会议文件中,属于会议管理文件的是()

A.工作报告

B.选举程序

C.代表提案

D.会议须知

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第4题
在制定监理规划时,应将关于会议制度和报告制度的内容放在()中。 A.组织协调 B.合同

在制定监理规划时,应将关于会议制度和报告制度的内容放在()中。

A.组织协调

B.合同管理

C.信息管理

D.目标控制

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第5题
会议是规划决策、传达文件、布置任务、沟通协调、宣传动员的工作手段.在管理中具有不可替代的作用。但
不知从何时起,领导干部找“替身”开会成为官场一种独特的现象。“会替”的出现,在一定程度上折射出会议过多、过滥问题的严重性。对这段文字内容概括最为全面的是:

A.会议是一种不可替代的管理工作手段

B.官场存在会议过多过滥的问题

C.会议过多过滥降低了其在管理中的作用

D.会议过多过滥的问题不容忽视

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第6题
督察长根据履行职责的需要,有权参加或者列席的公司董事会以及的相关会议不包括()

A.公司业务

B.投资决策

C.收益监督

D.风险管理

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第7题
在计划管理系统中,选择打开主项计划中任何一项明细工作项后,以下哪项不能看到()

A.责任人

B.会议决议

C.计划开始时间

D.完成标准

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第8题
组织记忆力看板是各单位分享管理实践、生产实践中积累的创新性流程、经验的一种载体,目的是使个人学习转化成组织学习,使个人的隐形知识转化为组织中可分享的显性知识,提高组织记忆力()
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第9题
在政府机关中往往存在这样一种现象,当领导感到工作很累、很忙时,往往要找比他级别和能力都低的人
当助手,把自己的工作分给下属,自己掌握全面工作。当下属工作也比较繁忙时,领导考虑给下属增加助手,于是一个人的工作就变成几个人干,领导的地位也随着抬高。人多会给彼此制造许多工作:比如一份文件需要几个人共同起草圈阅,每个人的意见都要考虑、平衡,绝不能敷衍塞责。下属中产生了矛盾,领导要想方设法解决:升级调任、会议出差、工资住房、培养接班人……这样,行政机构像金字塔一样不断增多,行政人员不断膨胀。每个人都很忙,组织效率却越来越低下。这一现象被称为()。

A.帕累托法则

B.帕金森定律

C.瓦格纳法则

D.彼得原理

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第10题
多中心临床试验实施计划中应考虑在试验中期组织召开研究会议。()

多中心临床试验实施计划中应考虑在试验中期组织召开研究会议。()

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