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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

不属于人员招聘常用的智力测验是()。

A.万德利克人员测试

B.韦斯曼人员分类测验

C.BEC职业能力倾向测验

D.瑟斯顿个别智力测验

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第1题
无领导小组讨论是当前人员招聘和选拔中常用的一种测评手段,其不需要指定讨论主持者。()
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第2题
不属于人员招聘实施阶段的是()。

A.招募

B.筛选

C.录用

D.评估

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第3题
以下工作中,不属于企业人事部门的职能的工作是()

A.工作评估

B.职员评价

C.人员招聘

D.市场需求

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第4题
不属于外部招聘方法范围的是()。

A.工作公告法,通过公告让员工申报空缺职位

B.广告媒体招聘的方法

C.招聘人员直接外出到学校和参加各种招聘会进行招聘

D.借助职业中介机构招聘

E.通过他人推荐进行招聘

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第5题
临床医学中最常用的智力测验是()。A.比亲量表B.韦氏智力量表C.K----ABCD.团体智力测验E.特殊才能

临床医学中最常用的智力测验是()。

A.比亲量表

B.韦氏智力量表

C.K----ABC

D.团体智力测验

E.特殊才能测验

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第6题
智力测验最常用的两种量表是斯坦福—比奈量表和()。

A.埃里克森人格问卷

B.心理测试量表

C.性格测验量表

D.韦克斯勒量表

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第7题
临床常用的智力测验的方法是 ()

A.明尼苏达测验(MMPD

B.症状检查量表(SCL-90)

C.艾森克测验(EPQ)

D.韦氏测验(WAIS)

E.卡特尔测验(16PF)

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第8题
目前国际上最常用的经典智力测验是()。

A.斯坦福一比内测验

B.韦克斯勒智力量表

C.瑞文标准推理测验

D.比奈一西蒙测验

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第9题
以下哪项不属于人员招聘原则()?

A.能岗匹配原则

B.公平竞争原则

C.最强最优原则

D.德才兼备原则

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第10题
以下哪一项不属于校园招聘的主要方式()?

A.企业参加学校举办的专场人才招聘会

B.企业通过校园网站发布招聘用人信息

C.企业派出专门人员,到校园进行专场招聘会

D.应届毕业生主动前往企业参加面试

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第11题
以下不属于按测验功能的不同对心理测验的分类的是()。

A.特殊能力测验

B.成就测验

C.投射测验

D.智力测验

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