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[多选题]

影响员工福利需求的因素包括()。

A.员工的资历

B.员工的公平感

C.员工所属国的文化

D.员工的传记特点

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第1题
影响运输需求的因素很多,在旅客运输方面包括()。

A.社会经济发展水平

B.人口数量

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第2题
税负转嫁受多种因素影响,下列选项中,较易转嫁税负的因素包括()。

A.商品供不应求

B.商品供过于求

C.商品需求弹性大

D.商品需求弹性小

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第3题
体育需求的主要影响因素包括:()

A.体育产品本身的价格

B.体育消费者的收入水平

C.相关体育产品的价格

D.体育消费者的偏好

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第4题
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A.市场环境调查

B.市场状况调查

C.销售可能性调查

D.消费者及消费需求、企业产品、产品价格开展调查

E.影响销售的社会和自然因素、销售渠道等开展调查

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第5题
下列关于健康促进规划的设计描述正确的是()。

A.制定干预策略时首先应明确需要干预的健康行为影响因素及其相互作用

B.根据客观指标进行社区需求诊断

C.同时解诀社区居民的所有健康需求

D.具体目标是指在执行某项健康促进规划后应达到的远期影响与效果

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第6题
员工福利不需要充分考虑员工的差异化需求。()
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第7题
福利源于员工各种各样的(),越来越多的企业开始关注和重视员工福利。

A.愿望

B.需要

C.要求

D.需求

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第8题
请根据所学内容,自选某一种你所熟悉的产品,对该产品所处的行业市场进行分析,具体分析内容包括: 以XX产品为例,该产品所处的市场属于什么行业?行业名称是什么?该产品所要满足的顾客的显性需求和隐性需求分别是什么?估测一下该产品所在行业市场的市场规模有多大(要求有具体的数值)? 哪些宏观环境因素(政治、经济、社会、技术)的变化会对该产品的未来市场发展产生影响?产生有利的影响还
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第9题
简述员工福利对企业的影响作用。

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简述铁路客运需求的影响因素。

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第11题
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