以下关于选聘应注意的问题的说法中错误的是()
A.注意候选人的潜在能力。
B.选聘的条件要适当。
C.主持选聘的人员不需要具备较高的素质和能力。
D.正确对待文凭与水平的关系。
A.注意候选人的潜在能力。
B.选聘的条件要适当。
C.主持选聘的人员不需要具备较高的素质和能力。
D.正确对待文凭与水平的关系。
A.符合性包括法律法规的符合性和组织安全策略方针的符合性
B.仅在组织内部使用的信息系统不必考虑来自外部的法律法规的要求
C.通过信息系统审核检查符合性时,应尽量减少审核对信息系统的影响
D.符合性管理中应当注意用户个人隐私保护问题
A.在自我觉察中应注意平衡观察自我和体验自我
B.在自我觉察中应关注咨询师的反移情
C.咨询师的自我觉察可以促进咨访关系
D.反移情是由于咨询师自我体验不足,尚未修通而产生的投射,应通过自我体验加以消除
A.在销售中,能提出正确的问题对销售非常有帮助
B.永远都不可以问客户“为什么”
C.对于引出负面答案的问题,应从问客户“为什么”转变为问“有什么、是什么”
D.谈话一开始不要问高难的开放性问题,应从小和具体的问题开始发问
A.从编制技术上审查资产负债表,应该审查表中资产合计数是否等于负债合计数
B.对长期股权投资的审查分析,除核实长期股权投资数额外,还应注意企业对长期股权投资的核算方法
C.应审查企业“应交税费”是否及时、足额上缴,表中“未交税费”项目的金额与企业的“应交税费”贷方的余额是否相等,有无欠缴、错缴等问题
D.审查无形资产项目时,应注意企业无形资产期末数与期初数的变化情况,了解企业本期无形资产的变动和摊销情况
A.业主通过选聘物业服务企业方式对物业实施管理
B.业主一定不通过选聘物业服务企业方式对物业实施管理
C.业主不必要通过选聘物业服务企业方式对物业实施管理
D.业主可以通过选聘物业服务企业方式对物业实施管理
A.针对某个具体产品时,创意中产品尽量不要罗列,应结合用途、产品质量等方面进行说明
B.无论在哪个单元下,创意中必须写明企业资质和组织结构代码,增加信任感,可以快速增加点击量
C.无论哪种行业的客户,创意标题和描述中必须加上电话,以便在客户尽快打来咨询电话
D.为公司类关键词撰写创意时,应注意提出1、2点企业优势和产品特色,以便提高广告的竞争力
A.在补丁安装部署之前不需要进行测试,因为补丁发布之前厂商已经经过了测试
B.补丁的获取有严格的标准,必须在厂商的官网上获取
C.信息系统打补丁时需要做好备份和相应的应急措施
D.补丁安装部署时关闭和重启系统不会产生影响
A.ADHD与破坏性行为障碍包括对立违抗障碍和品行障碍有很高的共病性
B.如果共病有行为问题的疾病,会增加ADHD疾病的复杂性且长期治疗效果欠佳
C.ADHD患儿也会常常被发现患有心境障碍和焦虑障碍
D.ADHD也会与以后的物质滥用问题相关联
E.共病抽动障碍的ADHD患儿日后发生物质滥用的危险性明显降低