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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

以下不属于项目管理方法的是哪些()?

A.研究管理任务,明确其专业要求和管理方法应用目的

B.调查进行该项管理所处的环境,以便对选择管理方法提供决策依据

C.选择适用、可行的管理方法

D.对所选方法在应用中可能遇到的问题进行分析,找出关键,制定保证措施

E.在实施选用方法的过程中加强动态管理,解决矛盾,使之产生实效

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下列不属于影响项目成本的内部因素的是()。

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第2题
以下不属于广义的稽核方法的是()。

A.稽核实施方法

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第3题
关于APQP的描述,以下错误的是()

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第4题
关于项目管理,以下叙述正确的有()。

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第5题
在以下项目目标动态控制的纠偏措施中,属于组织措施的有()。

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第6题
以下哪些应对策略不属于针对项目的竞争分析?

A.现金支付

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第7题
以下哪些训后KPI指标不属于师资培训项目。()

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第8题
组织职业生涯管理,指由组织实施的、旨在开发员工潜力并使员工实现自我价值的一系列管理方法。 下列
不属于组织职业生涯管理的是()。

A. 小赵到某公司一年后被公司委派去欧洲考察

B. 矿工小王上班的第一天就被主管领导安排下井锻炼

C. 某企业对处于职业中期的员工采用轮换岗位方式让其保持对职业的新鲜感

D. 办公室的小蔡要求调到市场部负责组织一个市场调研项目

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第9题
以下关于风险管理的说法,哪些是不正确的()?

A.风险管理是指商业银行对信贷业务的管理,通过加强资产分散化、抵押、资信评估、项目调查、严格审批制度等各种措施和手段来减少、防范资产业务损失的发生,确立稳健经营的基本原则,以提高商业银行的安全性

B.风险管理是指全面风险管理,它体现了面向全球的风险管理体系、全面的风险管理范围、全程的风险管理过程、全新的风险管理方法以及全员的风险管理文化等先进的风险管理理念和方法

C.风险管理是各级行风险管理部门的职责,与其他部门无关,风险管理部门对风险管理发挥“总规划、总协调、总计量、总闸门”的作用

D.各级行其他部门是本业务条线的风险管理者和责任承担者,业务部门总经理对本条线的业务经营和风险管理同时负责

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第10题
下列不属于员工福利管理方法的是()。

A.员工福利规划管理方法

B.员工福利成本管理方法

C.员工福利效率管理方法

D.员工福利微机管理方法

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第11题
下列选项不属于商业秘密的是()。

A.管理方法

B.产销策略

C.客户名单

D.注册资本

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