首页 > 公务员
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

下列表述中,正确的有()

A.复利终止系数和复利现值系数互为倒数

B.复利终值系数和资本回收系数互为倒数

C.普通年金终值系数和偿债基金系数互为倒数

D.普通年金终值系数和资本回收系数互为倒数

E.普通年金终值系数和普通年金现值系数互为倒数

答案
收藏

ACD

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“下列表述中,正确的有()A.复利终止系数和复利现值系数互为倒…”相关的问题
第1题
下列表述中,正确的有()。

A.复利终值系数和复利现值系数互为倒数

B.年金终值系数和年金现值系数互为倒数

C.年金终值系数和偿债基金系数互为倒数

D.年金现值系数和资本回收系数互为倒数

E.年金现值系数和偿债基金系数互为倒数

点击查看答案
第2题
下列表述中正确的有( )。
下列表述中正确的有()。

A.年度内的复利次数越多,则有效年利率高于报价利率的差额越大

B.连续复利的有效年利率=e报价利率-1

C.按照资本资产定价模型,某股票的β系数与该股票的必要报酬率正相关

D.证券报酬率之间的相关系数越大,风险分散化效应就越弱,机会集是一条直线

点击查看答案
第3题
下列表述中,属于是债终止的原因或方式的有【】

A.履行

B.抵销

C.无因管理

D.不当得利

点击查看答案
第4题
根据我国劳动合同法律制度的规定下列选项的表述中正确的有()。

A.劳动合同经双方协商一致生效

B.无效劳动合同从订立时起就没有法律约束力

C.非全日制用工双方当事人可以订立口头协议

D.终止非全日制用工的用人单位不向劳动者支付经济补偿

点击查看答案
第5题
劳动者因用人单位拖欠劳动报酬发生劳动争议申请仲裁的,应当在仲裁时效期间内提出。关于仲裁时效期间的下列表述中,正确的有()。

A.从用人单位拖欠劳动报酬之日起1年

B.从用人单位拖欠劳动报酬之日起2年

C.劳动关系存续期间无仲裁时效期间限制

D.劳动关系终止的自劳动关系终止之日起1年

点击查看答案
第6题
劳动者因用人单位拖欠劳动报酬发生劳动争议申请仲裁的,应当在仲裁时效期间内提出。关于该仲裁时效期间的下列表述中,正确的有()。

从用人单位拖欠劳动报酬之日起1年

从用人单位拖欠劳动报酬之日起2年

劳动关系存续期间无仲裁时效期间限制

劳动关系终止的自劳动关系终止之日起1年

点击查看答案
第7题
下列各项中,关于企业无形资产会计处理表述正确的有()

A.无形资产减值损失确认后不得转回

B.使用寿命不确定的无形资产不应摊销

C.预期不能给企业带来经济利益的专利权应终止确认无形资产

D.出售无形资产形成的净损失应记入“资产处置损益”科目

点击查看答案
第8题
下列关于建设工程监理合同标准条件的表述正确的有()。

A.标准条件中应明确监理人的义务和权利

B.标准条件中应明确委托人的义务和权利

C.标准条件中应规定合同的生效、变更与终止

D.标准条件中应明确支付报酬的币种和汇率

E.标准条件中应明确奖励的办法

点击查看答案
第9题
下列关于固定资产会计处理的表述中,正确的有()。

未投入使用的固定资产不应计提折旧

特定固定资产弃置费用的现值应计入该资产的成本

融资租入固定资产发生的费用化后续支出应计入当期损益

预期通过使用或处置不能产生经济利益的固定资产应终止确认

点击查看答案
第10题
根据《仲裁法》的规定,下列关于仲裁协议效力的表述中,正确的有()。

合同的变更、解除、终止或者无效,不影响仲裁协议的效力

当事人口头达成的仲裁协议有效

仲裁协议对仲裁事项或者仲裁委员会没有约定或者约定不明确,当事人又达不成补充协议的,仲裁协议无效

当事人对仲裁协议的效力有异议的,可以请求人民法院作出裁定

点击查看答案
第11题
根据劳动合同法律制度的规定,关于劳动合同解除或者终止经济补偿与竞业限制经济补偿的标准与年限的下列表述中,正确的有()。

A.劳动者月工资高于用人单位所在地上年度职工月平均工资3倍的,用人单位向其支付劳动合同解除或终止经济补偿的年限最高不超过12年

B.劳动合同解除或者终止经济补偿的支付标准由法律直接规定

C.竞业限制经济补偿的支付标准可由用人单位和劳动者自主约定

D.用人单位支付竞业限制经济补偿的年限最长不得超过1年

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改