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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

下列属于N2层级岗位职责的是

A.在护士长的领导下、上级护士的指导下,实施所分管患者的各项护理工作

B.准确执行医嘱,正确实施治疗、用药和护理措施,并观察记录患者的反应

C.参与教学工作,完成部分临床教学工作

D.参与科室管理,确保临床科室环境整洁、舒适、安静

E.参与护理业务查房、护理教学查房,参与危重患者护理会诊和护理个案讨论

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第1题
护理人员分层原则主要不包括一下哪一项方面()

A.将护士分为专家级(N4)、骨干级(N3)、胜任级(N2)、基本级(N1)和助理级(N0)五个层级

B.每层级护士均有明确的任职资格、岗位职责C掌握责任制护理及本专科疾病的护理程序

C.掌握基础护理学知识及操作技能

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第2题
N2级护士岗位职责 在护士长领导和本科主管护师指导下,进行临床护理、教学和协助管理工作()
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第3题
下列说法正确的是()

A.入职满3年即可晋级为N2级

B.晋级培训考核结果不合格者延迟晋级一年,再次考核后决定是否晋级

C.N0级护士入职满1年即可晋级为N1级

D.专科护士取得相应晋升层级护理职称资格证书,晋级为N4级

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第4题
参与制定本科护理科研、技术革新计划并负责实施是那个级别护士的岗位职责()

A.N1级

B.N2级

C.N3级

D.N0级

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第5题
某护士按要求完成各项培训,转合同考核时:操作考试未达标、科室综合测评低于,延迟转合同,请问他在未转合同期间的层级为()

A.N0

B.N1

C.N2

D.N3

E.N4

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第6题
护士分层级管理按照“高级责任护士-中级责任护士-初级责任护士一助理护士”层级管理模式分为:N5、N4、N3、N2、N1()
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第7题
N2护士全年参与护理管理处组织的N2层级护士培训几次以上()

A.3

B.4

C.5

D.6

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第8题
护士分层级管理按照“高级责任护士-中级责任护士-初级责任护士一助理护士”层级管理模式分为()

A.N4、N3、N2、N1、N0

B.N5、N4、N3、N2、N1、N0

C.N5、N4、N3、N2、N1

D.N4、N3、N2、N1

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第9题
我院护士分层有哪些层级()

A.N0

B.N1

C.N2

D.N3

E.N4

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第10题
根据护士的职称、学历、能力等多方面因素进行综合评估和考核后,分为()对护理人力资源进行分层次使用

A.N1、N2、N3、N4四个层级

B.N0、N1、N2、N3、N4五个层级

C.N1、N2、N3三个层级

D.不需要分层级使用

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