根据《中华人民共和国劳动法》规定,下列属于劳动者权利的是()。
A.完成劳动任务
B.接受职业技能培训
C.执行劳动安全卫生规程
D.遵守劳动纪律和职业道德
根据《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定,用人单位必须为劳动者提供的安全保障,不包括的是()。
A.劳动安全卫生条件
B.必要的劳动防护用品
C.对有职业危害作业的劳动者,定期进行健康检查
D.意外伤害保险
A.《中华人民共和国劳动法》
B.《中华人民共和国劳动合同法》
C.《中华人民共和国工会法》
D.《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
A.一周岁
B.两周岁
C.三周岁
D.四周岁
A.街道
B.县
C.市
D.省
A.在试用期内解除劳动合同
B.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动
C.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件
D.用人单位的条件低于同行业其他单位的待遇
E.用人单位提供的工作量不足
A.由企业领导审批通过
B.提交企业人事部门研究通过
C.报企业上级主管部门核准通过
D.提交职工代表大会或全体职工讨论通过